篇一：案卷自查自纠整改情况报告
案件评查整改自查报告3篇
【篇一】案件评查整改自查报告
为认真贯彻落实《锦州市20XX年度行政执法案卷评查活动》精神，进一步规范行政执法行为，提高行政执法质量和水平，我局对20XX年全年以及20XX年上半年期间实施行政处罚并已办结的案卷进行了认真的自查。
一、组织领导落实情况
局领导班子对此项工作高度重视，局领导主动抓落实，成立了行政执法案卷评查工作小组。组长由局长张国华担任，副组长由韩胜军、李孝刚、侯国成担任，组员由各科、队、室负责人组成。局领导班子组织相关人员召开专门会议对此项工作作了具体安排：分三个阶段进行，第一阶段（20XX年10月11日前）完成查处的行政执法案卷的梳理登记工作。
第二阶段（20XX年10月15日前）对案卷行政处罚主体、违法事实进行认定，对处罚标准及权利告知进行审核，完成案卷的评查工作；第三阶段（20XX年10月20日前）完成对不合格案卷的重新组卷工作。
二、案卷评查工作实施情况
1、案卷评查小组能够统一思想，充分认识案卷评查工作的重要意义，积极协调各案卷查处部门，严格按照相关文件精神，着重从执法程序方面、适用法律方面、违法事实认定方面对案卷进行认真的评查。
2、对案卷评的不符合程序、事实不清、证据不足及文书书写不正确、案卷装订等不规范现象进行认真登记并改正，使案卷更加规范化、标准化，真正体现客观公正、实事求是的原则。根据我局的职权，案件的主要来源是举报及安监大队的日常巡查。自查自纠内容包括如下：①对依法调查
取证情况，重点检查办案人员是否两人以上及时、全面、客观、公正地开展调查
取证工作，是否积极收集与案件有关的所有证据进行自查。②对作出的处罚决定查看时间上是否给到位，标准上是否罚到位，依据上是否写到位进行自查；③对依法送达和执行情况，检查送达回证上是否有当事人签收或代收人签字及邮寄等其他送达凭证进行自查。④检查是否有正规的行政执法处罚收据进行自查；⑤整个案卷的组卷质量进行自查。
3、为及时总结经验，查找不足，准备起草制定案卷评查制度，建立长效监督制约机制，注意与行政执法责任制工作的衔接。明确任务，落实责任。
三、主要成绩
通过对案卷的评查，绝大多数案卷的执法行为较为规范，能够坚持公开、公平、公正原则，行政处罚中不存在重实体、轻程序的不良倾向，文书制作比较规范。
四、存在的问题
1、部分案卷从立案到结案时间较长，缺乏查处力度，造成人力、物力、时间的浪费。
2、个别执法队员业务素质、案卷制作水平有待提高。
五、下一步工作打算
1、统一培训，加强学习。印发《行政执法案卷立案标准》，做到人手一份。
2、认真学习《新安全生产法》中的法律条文，为20XX年12月1日的实施工作打下良好的基础。
3、加强与行政执法责任制工作的衔接。督促各部门主要负责人切实履行好第一责任人职责，定期听取汇报，务求案卷评查工作落到。
【篇二】案件评查整改自查报告
一、领导重视，认真开展案卷自查自评
领导重视并加强行政执法工作，是依法行政，开展行政执法案卷评查工作的关键。根据市政府法制办洪府法字[XX]14号《关于开展行政执法案卷评查的通知》的要求，我局积极布署、认真开展。我局先后于7月8日以局洪市政公用字[XX]174号《关于开展XX年上半年行政执法案卷评查工作的通知》和9月9日以局洪市政公用字[XX]221号《关于继续开展行政执法案卷评查工作的.通知》下发局属各单位，按照局行政执法案卷评查工作的安排，局属相关行政执法单位主要领导重视并加强行政执法案卷的评查工作，分管领导具体抓落实，并认真组织开展本单位行政执法案卷自查自评工作，从而使我局行政执法案卷自查自评工作按规定的要求开展。
二、求真务实，高质量完成案卷自查自评
行政执法案卷是检查行政执法办案工作的凭证和依据，是法律、法规所规定的一项职责和任务。我局严格按照《南昌市行政处罚案卷质量评查标准》、《南昌市行政执法案卷立卷标准》的要求，本着实事求是的原则，对XX年1月1日至XX年6月30日行政执法案卷，组织局属相关执法单位开展自查自评工作，进行认真总结本部门行政执法案卷办理方面的主要成绩、存在的问题，根据存在的问题提出改进措施，组织力量，集中精力，在规定的时间内，按照规定的要求，求真务实，较好地完成了行政执法案卷自查自评工作。
三、案卷自查自评的情况
一执法程序方面：相关执法单位执法主体明确，程序规范，均由两人以上共同执法，现场执法人员证件均合法有效。案件事实清楚，证据确凿、充分。
二法律法规适用方面：相关执法单位根据案情事实，作出处罚决定条款正确，在案卷立案、调查
取证、审查决定、告知、送达、执行等各个环节的各种表格和文书齐全，时间、地点、当事人、基本内容、联系方式、签字盖章等要素比较祥实，法律文书基本规范。
三案卷归档管理方面：各单位均实行行政处罚案卷一案一卷，使用统一的卷皮，卷内各种文字材料齐全，装订整齐，排列有序。案卷归档及时，由专人负责归档存档工作。
四、案卷自查表的情况
根据市政府法制办的要求，局属行政执法单位在行政处罚案卷自查自评的基础上，认真进行填写《行政处罚案卷自查自评表》，我局自查自评行政处罚案卷691宗。其中：城市客运管理处682宗；城市燃气管理处7宗；计划供水节约用水办公室2宗；〈具体详见附件：局属行政执法单位行政处罚案卷自查自评表。〉
五、开展案卷评查工作
根据市政府法制办行政执法案卷评查的要求，在局属行政执法单位案卷自查自评的基础上，随机抽查案卷10宗，其中：城市客运管理处5宗，城市燃气管理处3宗，计划供水节约用水办公室2宗，进行一案一表，逐项评查。抽查案卷评查的情况，基本能做到执法主体合法，事实认定清楚，证据完备，适用法律准确，处罚适当，程序合理，法律文书规范，符合行政处罚案卷评查标准和要求。
尽管今年行政执法案卷符合质量评查标准、立卷标准，但也存在一些问题，如行政处罚案卷卷内材料纸张大小规格不一；执法人员在表述上还不很全面、具体，有时记载较为简单等。
我局在行政执法案卷评查工作中虽取得了一点成效，但离市政府法制办的要求还差之距离，仍存在一些不足之处，在今后依法行政管理和依法行政的工作中，我局根据省建设厅，市政府法制办的要求，进一步结合局中心工作和内部管理，认真落实各项行政执法制度，规范行政执法行为，提高认识，促进依法行政管理和依法行政工作水平的进一步提升。
【篇三】案件评查整改自查报告
根据白银市人民政府法制办公室《关于开展行政执法案卷评查工作的通知》（市政法发〔2017〕32号）要求，我局迅速组织人员，严格对照《甘肃省行政机关行政处罚案卷评查内容和标准》，对2016年6月至2017年5月期间已办理完成的行政处罚案卷进行全面自查，现将我局自查情况报告如下：
一、基本情况
2016年6月至2017年5月期间，我局无行政许可案卷，行政处罚案卷22宗，其中：土地类案卷15宗，矿产类案卷7宗。土地类案卷分别为：1、景泰县锐锋工贸有限责任公司非法占地案；2、古浪县宏余商砼有限公司非法占地案；3、孙玉非法占地案；4、景泰县康顺养殖专业合作社超占土地案；5、景泰县诺克保温建材有限公司非法占地案；6、周邦武非法占地案；7、白银丝绸之路黄河文化遗产博览城有限公司非法占地案；8、景泰县水务局非法占地案；9、甘肃路桥公路投资有限公司非法占地案；10、甘肃银泰公路工程建设管理有限公司非法占地案；11、甘肃长瑞文冠果产业发展有限公司非法占地案；12、甘肃禾丰源种业有限责任公司非法占地案；13、景泰县华峰石膏有限公司超占土地案；14、景泰县恒丰房地产开发有限责任公司非法占地案；15、景泰钰源砂石料有限公司非法占地案。矿产类案卷分别为：1、景泰县正路顺祥石料场越界开采案；2、周福友无证开采案；3、田富无证开采案；4、许国和无证开采案；5、朱生波无证开采案；6、汪得宏无证开采案；7、武成安无证开采案。
以上案卷当事人均没有提出听证、行政复议和行政诉讼。依照《国土资源违法行为查处工作规程》和《甘肃省国土资源厅关于执行行政处罚自由裁量权实施标准的通知》（甘国土资发〔2012〕274号）的规定，我们做到了事实清楚、证据确凿、定性准确、依据正确、程序合法、处罚适当。
二、主要做法
为了提升国土部门依法行政的水平和能力，我局以这次评查为契机，不走过场，不搞形式，主要做了一下几项工作：
（一）加强领导，严密组织。为了将行政执法案卷自查自评活动扎实有效地开展并形成长效机制，我局成立了行政处罚案卷自查自评工作领导工作组。各业务股室为行政处罚案卷自评工作组，认真组织开展案卷评查工作。
（二）措施得力，狠抓落实。一是组织学习行政处罚案卷评查工作标准，理解并掌握评查工作的目的与意义、基本原则、范围和内容、评查办法等方面的要求；二是对照标准，认真翻阅行政处罚卷宗资料，一件不漏，逐一进行评审，查找问题。
（三）总结提高，推广经验。在这次行政处罚案卷评查中，我们严格按照《国土资源违法行为查处工作规程》，查找出了在行政处罚中存在的一些不足，同时，也发现一些行政处罚案卷管理中做得好的经验。我们将存在的问题和总结的经验在各股室之间进行交流学习，要求他们迅速对照问题抓整改，对照经验抓质量。
三、存在的不足
虽然我们在行政处罚案卷管理上做了一些工作，取得了一定的效果，但也存在一些不足，例如办案人员新旧交替，案件查处过程复杂，个别办案人员经验不足等。针对存在的问题，我们将进一步完善学习制度，加强对执法监察工作人员的业务培训力度。要采取以案说法、模拟办案等生动有效的方式，将学习法律法规知识与提高办案水平紧密结合起来，切实提高行政执法工作水平和行政处罚案卷质量。
篇二：案卷自查自纠整改情况报告
案件材料自查自纠报告2篇
市人民政府法制办：
依照省委法制办《关于组织开展城市管理行政处罚案卷评查活动的通知》（皖府法〔〕22号）的规定，我区制订了自纠自查实施方案，严苛对比《安徽省行政处罚案卷评查标准（试行）》，对1月1日至6月30日期内，依照一般程序实施行政许可并已受理的案件材料逐卷逐一地开展了自纠自查。
现将自纠自查情况报告以下：
一、基本情况
1月至6月，我区已受理的综合执法案子共162件（未含拆卸违法建筑案子），在其中拆卸违法建筑案子40件，一般程序流程行政许可案子9件，简易程序行政许可案子122件。依照皖府法〔〕23号文件规定，我区专业机构工作人员对全部稽查案件材料开展了自纠自查自我评价，综合执法案件材料工作中有很大提升。
（一）岗位职责确立、行为主体合理合法。严苛依照《关于设立六安市城市管理行政执法局的批复》（皖编办〔〕51号）指示精神和《六安市城市管理相对集中行政处罚权实施办法》要求的权力开展管理方法和稽查，所申请办理的案子均属城管执法综合执法的职权范围，无滥用权力管理方法、滥用权力惩罚、渎职犯罪的个人行为；全部审理案件稽查人员均获得综合执法资质，都保证执证上岗。
（二）程序流程及时、办理手续完善。稽查审理案件均严苛依照立案侦查、证据调查、事前告之、核查决策、送到和实行等法定条件先后开展，依规告之被告方的阐述、申诉书和听证会的支配权，充足确保被告方的合法权利；稽查审理案件的每一个流程都认真细致标准，每一个阶段、每道办理手续都是有相对应责任人签认同，每一个案子都由行政机关责任人审签。
（三）证据确凿、事实清楚。行政许可案子所评定的违反规定客观事实不仅有合理合法合理的被告方讯问笔录、证据原材料、视听资料，也有有关工作部门的核实汇报，较多类型直接证据的关联性、证实力较强，对被告方违反规定客观事实评定非常清楚。
（四）案件评查有效、惩罚适度。依照法定条件，充足征求被告方的阐述和申诉书，客观性剖析被告方违纪行为的实际剧情、特性、主观因素缘故、社会发展伤害水平等，大案要案团体探讨决策，可用法律规定恰当，可用法律条款精确，做出的处理决定合理合法有效。
（五）制做标准、存档立即。依照《六安市行政处罚案卷评查标准》的规定，行政许可案件材料公文制做较为标准，案子卷宗梳理保证一案一卷，且文件格式统一、文件目录清楚、排列一致、原材料齐备、订装齐整，案件材料较为干净整洁，并立即开展存档储存。
（六）审理案件认真细致、义务确立。制定了《行政执法过错责任追究规定》、《行政执法人员及工作人员纪律处分规定》等要求，严格遵守稽查负责制，依照“谁负责人、谁承担”的标准，将工作岗位职责确立到岗、层层落实。到目前为止，还未发生因稽查过失而被提到行政诉讼法的状况。
二、存在的问题
1、证据调查层面。证据调查工作能力需进一步加强，行政许可所搜集的直接证据原材料基本上是证实违纪行为产生的直接证据，对体现被告方违纪行为的实际剧情、主观因素缘故、社会发展伤害水平等直接证据原材料搜集较少。
2、询问笔录制做层面。一部分案件材料的讯问笔录中，稽查人员的了解不足全方位、实际，內容描述不足标准、精确，逻辑顺序不强。
3、案件材料梳理层面。综合执法案件材料制做、存档需进一步标准，一部分案件材料存有原材料大小不一、新老公文互用等难题。
三、改进措施
对于存在的不足和不够，下一步大家将采用有力对策，集中注意力抓好落实，进一步规范执法案件材料工作中。一是进行专题讲座培训讲座。机构各执法大队的审理案件业务流程技术骨干开展专题讲座学习培训，关键学习培训行政许可、拆卸违法建筑案子的证据调查、裁判文书制做等专业技能，进一步提高稽查人员的证据调查工作能力。二是进行稽查案件材料标准月主题活动。依照拟订的方案，提前准备于九月份进行综合执法案件材料标准月主题活动，机构各执法大队审理案件业务流程技术骨干，挑选一部分已受理的象征性案子，对案子评定的违反规定客观事实、调研的直接证据、可用的根据、审理案件的程序流程、做出的决策、实行的結果、卷宗的梳理等，开展评定剖析，摆出难题、强调不够、找到差别，确立健全的总体目标，不断完善综合执法工作中，互相促进稽查案件材料的总体品质。三是进一步标准惩罚随意案件评查。依照市人民政府统一部署，九月份进行《六安市城市管理行政处罚自由裁量权参照执行标准（实行）》拟定工作中，使行政许可随意案件评查有实际的国家标准。
裕安区审计局综合执法案件材料评查自查自纠报告
裕安区审计局综合执法案件材料评查自查自纠报告
人民政府：
依照裕政办[]52号指示精神，我区用心组织实施，并层层落实，实际承担，对比综合执法案件材料评查实施方案，用心搞好案件材料评查的各项任务，现将自纠自查情况报告以下：
一、用心组织实施，义务层层落实
对比指示精神，我区创立以厅长公安部党委，主抓厅长及经办人员部门参与的自纠自查工作组，对—执行行政许可的案件材料开展逐一查验，逐一对比，改动健全。
二、综合执法行为准则，案子程序处理标准
在每一次的统计分析行政部门监督检查中，我区行政部门稽查人员都是在两人之上，积极说明真实身份，持证上岗稽查，重视收集统计分析违反规定直接证据，对有重特大统计分析违反规定事情的立案侦查、审核，都是有专业部门承担，报厅长办公会科学研究审核。案子程序处理标准，应用的法律法规、政策法规恰当，无一起起诉事情。
三、自我评价评分
对比综合执法案件材料评查实施方案，自我评价评分：一、说明真实身份状况得10分，二、搜集直接证据状况得20分，三、稽查程序运行状况得20分，四、处理决定状况得10分，五、可用根据状况得10分，六、稽查个人行为合理合法与适度性状况得10分，七、实行实际效果状况得10分，八、案件材料梳理状况得7分。累计我区自我评价评分97分。
特此报告。
裕安区审计局
二OO五年十月二十八日
密送：区法制办
篇三：案卷自查自纠整改情况报告
案件自查自纠工作总结（5篇材料）
第一篇：案件自查自纠工作总结
案件自查自纠工作总结
根据市政府案件评查文件精神，按照市区两级局会议精神及通知有关要求，连山区工商局市场合同积极开展了执法办案行为专项治理工作，全面认真的对科内2011年所办案件进行了自查自纠工作，重点按通知要求的评查范围和内容抓好落实，对本单位2011年以来查办案件进行自查自纠。情况如下：
一、高度重视，将此次自查工作作为当前重中之重的工作来抓。
接此通知后，科里能够高度重视，及时组织开展了科里2011年所办案件自查自纠工作，重点按要求对以下几个方面进行了自查：
一是严格执法，按法律程序执法。通过对2011年以来科里所办21个案件自查自纠，程序合法，行政主体合法，事实依据合法充分，证据确凿，适用法律定性准确;二是廉洁自律,依法办案。科里在查处每一个案件时都是严格按照法律积极立案，按办案要求做到在规定时限内结案归档，罚没款上缴国库，特别是对重大、复杂案件或重大违法行为给予较重处罚的案件，局党组非常重视，严格例会按处罚自由裁量标准要求集体讨论通过；
三是执法子系统规范标准化。做到了按立案及时标准、规范，凡是网上核审的案件都能够做到依照法律、法规库提供的违法行为，定性准确，程序合法，说理充分，证据确凿。
二、精心组织，做到此次自查自纠工作落到实处。这次案件自查工作市场合同科做到了严密组织，通力配合，按要求进行了自查自纠，截止到现在对拉里2011年以来的科里21个办案件进行了自查，做到了边查边改，整改到位的目标要求。
三、存在问题及下步打算
此次自查自纠工作虽然按上级文件精神要求做到了整改及时到位，但也存在着：一是对查办案件相关法律法规研究的不深不透的现象；二是对查办过的案件书式数据填写不全；主要表现在对本科2011年所
办案件通过自查存在有共性的问题是现场笔录、询问笔录个别项目内容为空的现象，在下步工作中还需加强研究与学习，还需进下加强与提高。
连山区工商局市场合同科
二0一一年七月二十七日
第二篇：查办案件安全方面自查自纠报告专题
查办案件安全方面自查自纠报告
第三纪检监察室
依纪依法安全文明办案，是纪检监察机关查办案件必须始终坚持的基本原则，是做好办案工作的重要保障。当前，基层纪检监察机关在突出主业、不断
加大查办案件力度的同时，往往忽视案件查办过程的安全问题，针对《关于近期“走读式”谈话对象非正常死亡事件情况的通报》文件精神，认真自查自纠本室在查办案件中存在的安全方面问题。进一步做好防范办案过程中的安全隐患，现将自查自纠情况汇报如下:一、办案过程中存在的问题
（一）在办案中没有完全严格执行程序、规定。
（二）办案中无意泄露当事人的信息。
（三）办案中急于求成，对调查对象采取不文明行为。
二、安全问题的原因分析
分析出现上述情形的原因，主要有以下几种：
一是安全意识不够。对案件的安全管理没有引起足够的重视，认为案件事情小是不会出事的，存在麻痹和侥幸心理，忽略了办案安全问题。习惯思维，长期以来，单纯地注重办案、忽视保障党员合法权利已成为习惯，认为程序仅仅是形式而已，违反程序不过是工作方式和方法上的欠缺，与案件突破的重要性相比，算不上大问题，并不影响案件的实质及处理。二是畏难情绪。把依纪依法办案与保持办案力度对立起来，认为在当前反腐倡廉形势依然严峻的情况下，强调依纪依法办案，会束缚办案人员的手脚、弱化办案力度；有的认为当前办案手段少，案件越来越难办，“规规矩矩”办不了案。
三、安全风险防范措施
为确保办案安全，消除办案过程中的一切安全隐患，制定以下措施。
（一）按照规定，规范使用好谈话场所，确保办案安全“零事故”。
（二）强化办案过程管理，确保安全责任“零风险”。强化安全意识。在每次办案谈话前，强调依纪依法文明办案，确保办案安全。在查办案件工作中，始终把安全作为案情分析的一项重要内容，针对涉案人员的身体和思想状况,调整谈话方案和陪护方案，细化安全办案工作措施。针对初核和实施固定谈话措施，制定安全保障方案，对案件调查期间谈话对象的身体状况、思想情绪乃至饮食情况进行全面详尽的记录备案，把安全责任风险化解在萌芽状态。
（三）严肃办案纪律，确保办案人员“零违纪”。确保办案人员在办案工作中把自查自纠贯穿于依纪依法、安全文明办案始终，确保办案人员廉洁办案、秉公办案、严守办案机密。
第三篇：关于“王晓林案件”自查自纠报告
“王晓林案件工作建议”自查自纠报告
为贯彻落实国资委党委、股份公司党委和集团公司党委印发的《深入剖析王晓林严重违纪违法案件典型特征将办案成果转化为国企治理效能的工作方案》文件精神,指挥部党工委高度重视，作为重大政治任务抓紧抓实。11月7日，在集团公司召开了关于整治形式主义、官僚主义暨针对王晓林案件暴露出的突出问题开展自查自纠督导视频会议后，☆☆立即对王晓林案件剖析工作再次进行了专题学习和自查自纠部署推进，并制定了☆的工作落实方案、成立了领导小组、进行了任务分工、制作了任务台账，制定了详细的自查自纠方案，现将对照全面从严治党等五个方面自查自纠情况报告如下：
（一）全面从严治党方面
1.责任不明确：主体责任意识淡薄，一岗双责认识错误
存在问题：
(1)“两个责任”压力传导不到位，履行主体责任的模式比较单一，没有创新。
整改措施：
利用☆中心组学习会、经营碰头会、微信群等等各种方式研究部署
“两个责任”工作方案，拓宽工作思路，创新工作方式，指挥部领导班子成员对各部门、各省市经营部进一步加强纪律规矩意识引导，做好责任压力的传递工作，不断增强“一岗双责”意识。本项整改措施作为长期坚持项目。
(2)指挥部个别领导班子存在对执行党风廉政建设工作的重要性、必要性认识不足，对党风廉政建设工作重视不够，对所担负的任务不明确的问题。
指挥部主管领导担负起对党风廉政建设负总责的工作职责，抓班子，带队伍。进一步落实班子其他成员对分管范围内的党风廉政建设各项工作任务的直接领导责任，进一步明确责任分解，本着“逐级负责”的原则，在党风廉政建设工作中具体明确各层次、各责任主体，责任到人，严格各项工作的落实和日常运行管理，把握重点。
2.履责不到位：主体责任缺失；履行监督责任不力。
经自查：☆挥部在履责到位方面未发现监督责任不力的情况。
3.追责问责不到位。
经自查：☆挥部在追责问责方面未发现责任落实不到位、落实不力以及对存在问题不制止、不查处、不报告等问题。
（二）体制制度创新方面
1.三项招投标制度执行不到位。
经自查：☆挥部属于区域经营承揽机构，对区域内项目只有监督权，不参与项目实体建设，不存在三项招投标制度执行不到位的问题。
2.项目审批自由裁量权过大：监督制衡缺位，随意变更合同单价和签订补偿协议，财务管理混乱。
经自查：☆挥部属于区域经营承揽机构，对区域内项目只有监督权，不参与项目实体建设，不存在项目审批自由裁量权过大，监督制衡缺位，随意变更合同单价和签订补偿协议，财务管理混乱的问题。
（三）破除经营管理工作“潜规则”方面
1.违规使用中介。
经自查：☆挥部严格执行股份公司及集团公司现行规章制度，不存在“红顶中介”及特定关系人，下一步指挥部将继续严格按制度办事，坚决做到程序严谨规范、经营承揽公开透明。
2.违规使用中介队伍施工。
经自查：☆挥部属于区域经营承揽机构，对区域内项目只有监督权，不参与项目实体建设，不存在违规使用中介队伍施工的问题。
3.违规公款行贿。
经自查：☆挥部在经营承揽过程中，严格执行股份公司及集团公司现行规章制度，严格按照项目招投标文件进行投标，不存在违规公款行贿的问题。
4.贪污经营费用，经营费用开支不透明，违规处置经营费用。
经自查，☆挥部在经营承揽过程中，做到了事前审批、事中事后监督，未有违规事项。不存在专门公关人员，未发生专项公关费用运作。所有内部报销业务皆有据可依，真实有据，也未发现违规处置经营费用等现象。
（四）落实中央八项规定精神方面
1.违规发放津补贴。
经自查：☆挥部全体人员所有薪酬均根据集团公司岗薪文件通过集团公司财务管理系统发放，指挥部不存在私设账外账及小金库的现象，不存在违规发放津补贴的问题。
2.违规配套使用公车。
经自查：☆挥部所有车辆均由集团公司调拨使用，未租赁过其他车辆，也未私自从其他单位调拨车辆使用，不存在违规配套使用公车的问题。
3.内部食堂吃喝。
经自查：☆挥部不存在私设小金库和账外账的行为，内部食堂为职工餐厅，所有业务招待均不另行摆桌，不上高档烟酒，不存在内部食堂吃喝的问题。
4.违规乘坐交通工具。
经自查：☆挥部所有人员出行均严格按照集团公司差旅管理办法执行，未出现乘坐飞机头等舱、商务舱，高铁动车商务座、一等座，轮船一等、二等舱的现象，不存在违规乘坐交通工具的问题。
5形式主义、官僚主义问题。
存在问题：
(1)个别职工在工作中存在空喊口号，表态多调门高，行动少落实差，热衷于作秀造势的问题。
(2)个别职工存在不担当、不作为、不负责，回避问题和矛盾，上推下卸责任的问题。
整改措施：
下一步，☆将坚持班子带头，严字当头，身体力行抓作风、率先垂范带作风，狠抓贯彻力执行力的有效提升，强化落实“两个责任”，不定期通过专项整治小组对各部门、各省市经营部及领导班子进行检查监督，发现问题立即指出督促到位，建立健全各项规章制度，以制度管权管事管人，推动作风建设常态化、长效化。
6.特权思想和特权现象。
经自查：☆挥部不存在特权思想和特权现象的问题。
（五）严格好干部标准方面
1.选人用人的市场化不够。
经自查：☆挥部在选人用人市场化方面，根据经营市场需要，不断优化经营管理人才，不存在选人用人市场化不够的问题。
2.干部的日常监督管理有待提高。
经自查：☆挥部虽然在干部选用上加强任前选用审查，任中监督，但由于人员限制及区域范围太大的原因，仍然存在日常监督管理方面不够的问题。
3.选人用人导向不够鲜明。
经自查：☆挥部在选人用人导向方面，坚持把党管干部原则贯穿于干部选拔任用的每一个环节，认真执行民主集中制，不以个别征求意见、领导圈阅等形式代替集体讨论决定干部任免。坚持德才兼备、以德为先，把德摆在更加突出位置，既修好党性大德，始终忠诚党、听党话、跟党走，又修好个人私德。坚持注重实绩，避免干部选任中的平均主义、使用上的论资排辈。不存在选人用人导向不够鲜明的问题。
4.选人用人程序不够规范。
经自查：☆挥部在选人用人程序方面严格落实集团公司干部任免管理办法，规范选人用人运作方式和程序，严格规范干部选任动议，没有按规定进行酝酿动议、民主推荐、组织考察的不上会，没有按规定核实清楚有关问题的不上会，没有按规定向上级报告或报告后未经同意的干部任免事项不上会。不存在选人用人程序不够规范的问题。
5.个人事项报告查核结果处置不到位。
经自查：☆挥部在个人事项报告查核结果处置方面严格按照《领导干部个人有关事项报告查核结果处理办法》执行，领导干部均按规定按程序向组织如实报告个人有关事项，自觉接受组织监督，不存在个人事项报告查核结果处置不到位的问题。
虽然☆在本次自查自纠工作中对发现问题及时进行了整改，但相关问题仍然存在，下一步，☆将从以下几个方面进行完善：
一是强化管理，严格问责。结合指挥部工作实际，全面开展自查自纠工作，深入查摆存在的突出问题，对查找出来的问题不及时整改的情况，加大问责力度。
二是健全机制，常抓不懈。进一步完善管理机制，通过制度进行管人管事管权，构建风清气正的政治生态。
三是统一部署，狠抓落实，坚持“两手抓，两手硬，两促进，两不误”的工作方针，切实加强查处力度，建立长效机制，确保自查自纠工作有序推进，真正取得实效。
第四篇：自查自纠工作总结
自查自纠工作总结
根据《关于印发〈东莞市社会团体“小金库”专项治理工作方案〉的通知》文件要求，我协会认真组织开展了“小金库”专项治理工作，未存在私设小金库现象。此项工作进一步增强了领导成员和专职人员严格执行财经法规和有关制度的意识，现将自查自纠情况总结如下：
一、健全组织，强化领导
为确保此次专项治理工作顺利进行，我协会成立了以叶秘书长为组长的“小金库”专项治理领导小组，由财务部牵头具体负责此次专项治理工作。
二、提高认识，加强宣传
我协会在接到社会团体专项治理工作通知后，迅速召开了专题会议，传达学习《东莞市社会团体“小金库”专项治理工作方案》文件精神，正确认识开展此项活动的重大意义，要求全体专职人员要认真对待专项治理工作，明确清理检查“小金库”是深入贯彻落实党的十七大精神，加强廉政建设，从源头上遏制和防止腐败行为的重要举措。
三、认真开展自查自纠工作
我协会按照《东莞市社会团体“小金库”专项治理工作方案》的要求，认真抓好专项治理实施工作，对照“小金库”的表现形式，在执行会费收入、行政事业性收费和捐赠收入等方面进行了自查，并设置会员意见箱，欢迎广大会员进行举报，自查活动结束后，确认严
格执行财务管理的有关规定，没有私设小金库。
通过“小金库”自查工作，增强了协会专职人员的法制意识，强化了财务管理，确保了资金的合规高效使用。今后，我协会将进一步完善相关流程管理和有关制度，加大制度执行和监督力度，杜绝“小金库”现象的发生，力争做到清理工作不留死角，从源头上防止腐败，促进协会和谐健康发展。
东莞市XXX行业协会
2010年9月14日
第五篇：自查自纠工作总结
为确保“五一”期间安新改建工程的安全与稳定，杜绝各类安全生产事故的发生，根据安新改建工程项目部的要求，结合我标段的实际情况，组织开展安全隐患排查工作，现对这一工作做一简要总结。
一、加强领导
落实责任
安全工作无小事，安全责任重于泰山。我标段始终认真贯彻落实安全生产法律法规以及上级关于安全生产的指
示精神，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，进一步加强“五一”期间的安全领导工作，成立了以项目经理为组长，主抓安全工作的副经理为副组长的安全隐患排查工作领导小组，项目部各部门负责人为该部门安全生产第一责任人，责任落实、责任到人，狠抓各项安全措施的落实。
二、全面排查
不留死角
接到安新改建工程项目部“关于加强‘五一’期间安全生产工作的通知”后，我标段对“五一”期间安全生产工作进行了专题部署，制订了严密的防范措施，按照质检处〔2010〕15号文件要求的检查内容，采取地毯式排查法，组织开展全面安全生产隐患大检查。
⑴
加大宣传力度
“五一”期间我标段制作20副宣传安全横幅，悬挂在施工段落和收费站入口，提醒过往车辆注意行车安全。
⑵设置醒目标志
对施工段落和拌合站的安全标志标牌进行重新设置或更换，以起到教育和警示作用。
⑶增加巡查密度
保通人员和专职安全员昼夜轮流值班，不间
断巡逻，发现安全隐患及时排除。
⑷加强沟通配合保通人员积极与高速路政、交警协作，维持正常的通行秩序，确保“五一”期间京珠国道主干线安阳至新乡段的安全畅通。
⑸强化安全管理
项目经理部积极组织员工进行安全警示教育，让员工始终绷紧安全生产这根弦。对协作队伍进行全面安全技术措施交底和重大危险项目专门进行安全技术交底，对施工人员进行三级安全教育。
通过全面细致的安全隐患排查，对查出的问题，诸如，拌合站职工宿舍有乱拉乱扯电线现象，安全生产领导责任制落实不到位等，制定切实可行措施，责成有关负责人逐步落实，在今后的工作中坚决杜
绝类似情况发生。
安新改扩建工程NO.24合同段项目经理部
2010年5月4日
篇四：案卷自查自纠整改情况报告
案卷检查整改情况报告1、对评查?作重视不够，认识不到位。对案件质量评查普遍存在两个??的误解：?是将案件质量评查?作简单地定位为纠错，认为评查就是纠错，通过纠错达到确保质量的?的。?是案件质量评查功能定位不准确。?前基层?民法院主要以?效案件为评查对象，即实?事后监督，虽然对有重?影响或领导过问的案件提前介?监督，但也是极个别案件，对事前和案件审理过程中的质量评查不够重视。案件质量管理应是预防胜于纠正。2、案件评查制度?缺依据，设置部门不统?，影响评查?作的开展。法院对所审结且已?效的`案件进?事后评查，其?的是提?办案质量，增强办案?员的?作责任感。但现?法律框架内及法院组织内部设置上没有设置案件评查内容和机构，法律上仅规定通过上诉程序或再审程序对案件质量进?监督，?通过案件质量评查?式确定案件是否存在差错则?法律上的依据。另外由于认识不同，各地基层法院虽然都成?了案件质量评查部门，但具体做法不?，有的认为它应是平?于庭室的?级机构，下设于审委会，这样才能加强评查?度;有的认为应下设于某个部门如审监庭、研究室、监察室等作为?级机构，这样更符合基层法院实际情况。3、案件质量评查的规程和标准不统?，实践中很难操作。根据基层?民法院??的特点，虽然制订了?系列的《评查细则和标准》，采取了?查?纠、全?评查、重点评查、交叉评查等各种形式对案件进?评查，并将评查结果予以通报，要求业务庭及承办?针对存在的问题限期予以说明、检讨及整改完善。但是，在?前的案件质量评查中，法院没有形成统?的质量评查标准，评查结果并不能全?反映办案?员的实际能?和案件质量?平，还有可能造成相同的案件由不同的法院评查，产?不同的结果。4、评查激励和保证机制不健全，未能充分发挥评查应有的作?。以前是?标管理实?积分制，根据每个案件疑难繁简程度和结案?式等进?评分。虽然对案件存在的差错程度进?了量化、细化，发现问题及时反馈给承办?及所在的庭室，客观地分析出现问题的原因，提出解决问题的建议，但是改为现?的百分制，缺乏奖惩机制。另外，评查?员不愿“评”与被评查?员不愿“受评”的?态仍然存在。案件评查?作本来是对事不对?，但由于评查法官与承办?均在同?法院，被评查对象不理解，认为跟??过不去、“挑刺”。?年底的年度考核以及竞聘上岗等采取的是民主评议测评，评查法官因顾虑将来对??评议时可能产?的不利因素，?有怕得罪?的思想和畏难情绪，在评查过程中束?束脚，应付了事，不能充分调动其积极性和能动性，影响了评查?作发挥应有的作?。5、评查?员不固定以及评查?员的业务素质制约了评查?作的开展。多数基层法院已经成?了专门的案件质量评查组，但是，由于评查?员不固定，?且个别临时抽调的评查?员评查?作经验以及全?处理各类案件的能?不?，造成案件质量存在的问题?法及时发现。6、缺乏必要的监督和检查，整改措施落实不到位。个别法院对存在问题的整改不重视，往往只是把评查结果通报各业务庭或主办法官，并未对是否认真剖析问题、是否?我查找原因以及是否及时整改等进?监督，致使评查?作中发现的问题反复出现。三、完善案件质量评查的对策与建议针对以上存在的问题，要全?疏理汇总、分析总结，制定相应整改措施，进?步加强案件质量评查，建?长效管理机制。1、提?认识，端正态度。各基层法院要牢固树?争办“精品案”的意识，确保所办案件经得起“质检”。?先，评查?员要履?好职责，严格按照各项标准开展评查?作，杜绝不负责任与应付了事的?作态度。其次，作为被评查的案件主办法官则要提?认识，端正态度，克服不服?、抵触等思想情绪，?觉接受评查。2、建?评查标准系统，制定明确、规范、细致的涵盖案件质量评查各个环节的具体量化标准，使评查?作有章可循。进?步提?案件质量评查?作?平，多?度、多层次、多?位提升案件质量评查实效，除了执?案件质量评查标准外，进?步明确评查范围、规范评查程序，由评查到问责，环环相扣，形成?套?之有效的评查问责?作?法。在评查标准上，进?步向细化延伸——通过看、听、议、评、报、讲等多种形式，把握好评查的每?个细节，正确处理好以“查”促“评”的关系。3、建?集事前、事中、事后为?体的案件质量评查机制。层层把关，让评查贯穿案件质量运作的全过程。改变过分注重规范?书的做法，从实体到程序，从事实证据到法律适?，全?位、多?度地对案件的?、审、执、查各个环节的质量进?评查。对先予执?、财产保全、刑事案件被告?变更强制措施等对案件质量有重?影响的执法活动实?重点监管和异体监管，进?全程跟踪、专项审查。坚持常抓不懈，通过“普查、抽查、专项案件评查、集中案件评查”相结合的?式形成案件评查长效机制，定期分析通报全院各部门案件质量运?情况，全?提升案件质量?平。《案卷检查整改情况报告》全?内容当前?页未完全显?，剩余内容请访问下?页查看。
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