一、2018年工作总结
今年以来，xx街道深入学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，以“解放思想”为先导，以推进“六个高质量”发展为根本，以巡察问题整改为契机，扎实做好稳增长、促和谐、惠民生、保稳定等各项工作，街道经济社会发展呈现出良好态势。现将相关情况汇报如下：
（一）基层党建暨党风廉政。一是加强党的思想建设。以“党的十九大”知识学习为重点，充分发挥党委理论中心组学习示范作用，进一步规范支部“三会一课”“固定学习日”制度，定期组织党员干部集中学习、现场测试，确保全员参与、全部达标。二是加强党的组织建设。完善基层组织建设，健全组织机构，将大学生村官充实到基层一线，夯实基层基础。建立必要的活动制度。以党员骨干带、党员活动引、党建阵地聚的方式，培养党员“带头人”，开展爱心帮扶，调解邻里纠纷，参加文化活动，为党务工作顺利开展提供保证。三是加强党的廉政建设。立足教育防范，适时组织干部职工观看廉政警示片，参观廉政教育基地，开展集中学习。突出制度规范，强化“两个责任”落实，定期排查廉政风险点，梳理小微权力，严格监督管理。
（二）财税增收与项目推进。截至11月底，实现公共财政预算收入xx万元，完成全面目标xx万元的96%，同比增长5%。其中综合治税实现xxxx万元，总部经济实现xx万元。全面完成了梨园l型地块、仙缘小区东侧、东方大世界南侧等xx亩土地流转工作，选种苗木近xxx株。西城危旧片区房屋征收xx户，签订协议xx户，拆除房屋xx户。南片区65户，前期已进行测量，并已进入公示阶段。开心坊项目装饰工程已进入扫尾阶段，土地证已摘牌，招商工作正同步进行。
（三）文明城市长效建设。进一步细化网格划分、优化网格队伍、强化网格责任，城市环境面貌得到明显改善。一是着力推进环境秩序整治。集中开展建筑工地、收储地块、僵尸企业、拆迁工地扬尘管控及黄土露天整治工作。扎实开展小区内私搭乱建、乱堆乱放等问题清理。今年以来，累计整理线缆2500余米、覆盖绿网30000余平方米、补植草皮3000余平方米。二是着力提升城市功能配套。巩固完善xx小区、xx菜市场等创文精品，特色化打造xx、xx、xx社区党群服务中心。突出抓好xx、xx等4个示范小区建设，深入推进大连路文明示范街建设，全面提升长效建设整体水平。三是着力营造宣传氛围。全面更换小区内破旧宣传栏，利用“小区灯课”、“创文喇叭”等形式，持续宣传社会主义核心价值观、“新文明20条”等内容；
在居民小区、公园等公共场所持续开展宣传文化、科技普及、志愿者服务等七大主题活动，进一步增强群众的知晓率、参与率、满意率，营造更加浓厚的宣传氛围。
（四）社会事业与民生保障。切实做好就业服务，积极组织就业培训和岗位技能培训，探索开展“社区培训”，及时搜集用工信息，促进人员就业。2018年，街道完成企业用工推荐2500余人，实际到岗1120人。扎实开展帮扶救助，今年以来，累计发放各类救助资金240万元，慰问困难群众850余户，救济困难特殊人群1420人。家庭医生签约服务累计签约5596户，签约居民20193人，低保户、计划生育困难户、残疾人、精神病、结核病全部签约，其他5类人群签约率超过65%。
（五）社会稳定与安全监管。建立“党委统一领导、社会支持配合、群众共同参与”的网格化治理新模式，织密基层网格，完善网格治理体系，积极构建“大排查、大调解、大稳控”体系，全面加强社会治安防范，促进街道平安建设。今年以来，共接待来访群众61批118人次，有效化解社会矛盾纠纷37起。突出抓好全国“两会”及国家重大活动期间的信访稳定工作，统筹做好被辞民师、退伍志愿兵等信访重点人员包保稳控工作。强化监督管理，筑牢安全防线，截至10月底，先后在街道服务中心、俏江南等小区开展防汛演练8次、消防演练7次，召开安全生产例会10次，进行安全生产检查12次，下发限期整改通知书78份，消除事故隐患189处，未发生1起重大安全生产事故。
二、存在问题
一是城市管理水平有待提高。辖区老旧小区多，流动人口多，雨污水管网等市政基础设施老旧，虽探索实施一些解决路径和办法，但尚未形成长效建设有效机制。二是项目推进进展相对缓慢。乐开坊项目招商工作进度较为缓慢。
三、下一步工作打算
2019年，xx街道将继续深入推进“六增六强”，实现“六个高质量”发展，紧紧围绕党工委、管委会发展思路，以经济建设为中心，以推进项目建设为重点，以文明城市长效建设为抓手，以服务民生为基础，凝心聚力，扎实苦干，努力把街道经济社会发展推向高质量。
（一）夯实基层基础，着力推进党建工作实现新提升。一是全面增强执政本领。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，持续开展“党员干部大讲堂”活动，不断完善人员知识结构，注重培养专业能力、专业精神，加快补齐能力、素质、方法“三块短板”。二是全面深化从严治党。以党的政治建设为根基，认真履行全面从严治党责任，健全完善“书记抓、抓书记”的党建责任体系，狠抓干部队伍建设，着力打造一支勇于担当、善于干事、作风过硬的干部队伍。三是全力做好意识形态工作。强化意识形态主体责任，健全完善新闻“三审”制度，搭建信息互通平台，注重把握不同时期宣传重点，提高舆论引导水平。强化属地管理，对重大事件、突发性问题和一些苗头性现象，努力做到早预见、早发现、早介入，制定应急预案，防患未然，特别要掌握网络舆情，壮大主流舆论，牢牢掌握意识形态工作领导权、主动权。
（二）统筹多措并举，着力推进集体经济焕发新活力。一是继续强化综合治税目标管理，坚持抓大不放小，看紧守牢本地税源，做到应收尽收。加大总部经济招引力度，增加在目标考核中的占比分值，确保实现新突破。二是不断壮大集体经济，加快推进“乐开坊”项目和黄河菜市场二楼整体招商运营，努力提升自我“造血”功能；
鼓励居委会通过闲置地块、厂房利用，集体资产运营，社会化服务等途径持续壮大集体可支配收入。三是探索入股合作新模式。充分发挥现有资源优势，通过组建街道、居委会形成“共同开发、共享收益”的长效利益共享机制，破解集体经济发展难题。
（三）坚持常态长效，着力推进城市治理再上新台阶。一是完善网格化治理机制，以xx居委会创新网格化试点为平台，进一步总结经验做法，做细网格，做实服务，全面深化网格化管理机制，确保干出成绩，创出特色，力争成为全市网格化治理新标杆。二是强化物业管理转型升级，探索实施“互联网+物业管理”新模式，建立物业管理智慧服务平台，推动小区物业管理与服务创新转型。健全“四位一体”多方联席联动的小区管理模式，制定物业服务标准清单，提高物业企业准入门槛，深化物业管理成效保证金制度，积极推行分档量化考核，实行“以奖代补”政策，进一步调动物业公司管理积极性。三是常态化开展环境综合整治，继续弘扬创文中形成的好作风、好做法，始终保持势头不松、力度不减、标准不降，坚决防止问题反弹回潮。强化督查问责，坚持常态化督查与定期督查、专项督查与条线督查相结合，通过巩固提升创文成果，持续开展城市环境综合治理和“263”专项整治，不断增强人民群众的获得感、荣誉感和归属感。
（四）突出安全稳定，着力推进民生事业取得新进展。一是全力保障社会稳定。严格落实领导接访、下访、走访“三访”工作机制，建立健全信访评估机制，提前制定预案，确保辖区大局稳定。二是加强安全监督管理。严格落实安全生产责任制，坚持预防为主、防治结合的原则，深入开展安全生产、消防安全、食品安全专项整治，加强隐患排查治理，以“零容忍”态度，坚决杜绝各类安全生产事故。三是做好社会救助。坚持“应保尽保、动态管理”的原则，加强低保、低收入户管理，探索开展各类救助活动新路径，落实各项救助帮扶政策，积极营造持续稳定、健康有序的创业就业环境。
四、相关意见建议
（一）建议加大对老城区市政基础设施的维护、更新力度。老城区地下雨污水管网等基础市政设施建设年限较早，随着城区人口的快速增长，难以满足城市快速发展的需要，存在雨污水管网老旧、破损、容量小的实际情况，建议加大老城区，特别是背街小巷市政基础设施维护、改造、更新力度，全面提高市政设施的综合承载能力，为广大市民创建生态良好的工作、宜居环境。
（二）建议加大解决城乡教育不均衡问题。
随着经济社会的发展，城镇化进程的加快，全市义务教育在不同地区之间、城乡之间、校际之间出现不平衡现象。一是教师资源不平衡。城乡差距较大，乡村老教师不断退休、中间骨干教师不断流失、年轻教师不愿到乡村任教，致使农村教学水平难以提高。二是生源不平衡。生源数量上，受家庭条件影响，能到镇上上学绝不再村里上，能到县城上学绝不再镇里上，能在市里上学绝不在县里上，致使乡村出现“超小班”，城区出现“超大班”。生源质量上，城区优中选优，农村“劣中汰劣”，致使农村“好学生”寥寥无几，城区学生“人才济济”。
建议：建立全市“教师管理中心”，教师由“单位人”成为“系统人”。一是制定长期有效的教师定期流动政策；
二是统一工资标准，实现校际间、城乡间同工同酬。三是加大农村政策倾斜力度，建立农村地区、偏远地区教师特殊补贴制度。真正实现教育均衡化发展，切实达到硬件设施、师资队伍、教育水平同步高质量。
推荐访问:工作思路
街道
总结暨
工作
XX