社区党建创新的创新思路6篇

时间:2023-05-17 18:50:06 来源:网友投稿

篇一:社区党建创新的创新思路

  

  推进社区党建引领社区管理服务创新工作方案

  推进社区党建引领社区管理服务创新工作方案

  为深入贯彻落实基层组织建设年活动精神,创新城市社会管理,提升社区服务水平,促进社会和谐,根据中央和省市委总体部署和要求,结合我区实际,现就在我区城区社区实施“一三五”工程,推进社区党建引领社区管理服务创新,制定如下方案。

  一、指导思想

  按照健全组织、建强队伍、优化服务、创新管理、引领文化、促进和谐的总要求,大力实施社区党建“一三五”工程(打造党员群众服务中心综合服务平台;开展“社区党建网格化、便民服务进万家”、社区党建议事会“轮值主席制”、星级党组织评选三项活动;健全组织领导、共驻共建、服务群众、投入保障、考核评价五项工作机制),提高社区党组织和广大党员引领社会、组织社会、管理社会、服务社会的能力,以党组织和党的工作全覆盖推动社区管理服务全覆盖,以党的建设创新推动社区管理服务创新,为促进xx南跨越式发展、建设武汉城市圈副中心城市重要增长极提供坚强的组织保障。

  二、目标要求

  通过实施“一三五”工程,发挥党建工作的引领作用,努力实现“四化”工作目标。

  一是党建工作网格化。依托社区现有网格资源,在网格建立支部、在楼栋设立党小组,实行党组织设置进网格、资源配置进网格、管理服务进网格、党员活动进网格,保证党的工作在社区全覆盖。

  二是队伍建设专业化。按照思想政治素质好、社会管理能力强、群众工作能力强的“一好双强”标准,选配好社区党组织和居委会成员。加强对社区“两委”成员的教育培训,提升其社区管理能力

  和水平。逐步实现每个社区都有1名大学生从事社区管理和服务工作。

  三是便民服务流程化。编制工作流程图或办事指南,建立健全规章制度,规范社区服务内容、标准和行为,简化办事程序,提高服务质量和工作效率,为居民提供更精细、更贴心的人性化管理服务。

  四是制度建设规范化。按照科学、实用、长效的原则,建立健全各项工作制度。

  三、方法步骤

  社区党建“一三五”工程,从xx月份开始,到xx月底转入常态,共分为四个阶段。

  (一)调查摸底、分类定级阶段(xx月中旬—4月中旬)。

  1、深入调研,全面发动。联合民政、财政、人社、计生、政法等部门,组成专题调研组,进街道社区,到小区楼栋,面向党员、面向居民,倾听呼声,回应诉求,全面了解街道社区“五个基本”建设情况。广泛宣传“一三五”工程,使活动的目的意义深入人心。

  2、查找问题,制定标准。对照社区“五个基本、七个体系”的考核标准,找差距、查问题。组织召开评审会,对查找出来的问题进行归纳分类,系统梳理,分析现象,剖析原因,提出对策。并在广泛征求相关单位、街道、社区、居民代表、服务对象等群体意见和建议的基础上,制定社区党组织分类定级、党员群众服务中心规范设置、便民服务工作流程、星级党组织评选等工作标准。

  xx、对照标准,分类实施。以街道党工委为单位,按照“先进、一般、后进”三个等级,采取党组织自议、居民评议、党工委审议的程序,分别对社区党组织进行分类定级。

  (二)集中攻坚、整改提高阶段(4月下旬—6月下旬)。

  1、高标准建设社区党员群众服务中心。

  认真落实《关于加强城乡新型社区综合服务中心建设的意见》(xx发【20xx】2号)文件精神,加大投入力度,科学规划、合理

  布局、整合资源、统筹建设一批党员群众服务中心。新建、改扩建党员群众服务中心要按照xx南区社区党员群众服务中心功能分区参考标准(见附件1)和规范设置参考标准(见附件2)要求建设,切实把社区党员群众服务中心打造成为布局合理、设施齐全、功能完善、管理规范、便民高效的公共服务“超市”和社会管理终端。

  2、大力推行党建网格化。各街道要结合社区规模和空间布局、党员分布情况,推行“片、线、面”结合的社区党组织组建模式,将条件成熟的党总支升格为社区党委。根据党员类型和分布情况划分若干责任片区,在网格上设立党支部或党小组,形成“社区党组织→网格党支部→党小组→党员→居民”的社区党建网格化管理格局。具体工作参照《xx南区开展社区党建网格化工作参照流程》(附件xx)。

  xx、广泛开展便民服务。在社区党员中开展“一户十岗”活动,评选党员中心户,引导社区党员在环境卫生维护、民情信息反映、重点人群帮扶、矛盾纠纷化解、政策理论宣讲、应急任务突击、公益事业奉献、志愿便民服务、文体健身活动、其他服务项目等十种岗位上发挥作用。将便民服务工作向小区、楼栋延伸,建立小区便民服务站(点),安排党员代办员上门为居民开展便民服务,努力打造面向广大居民的“一刻钟”生活服务圈,做到“五必访、五必知、五必做”,即:楼栋巷道优抚对象必访、申请低保和临时救助必访、大病重病救助必访、帮教对象必访、高龄独居老人必访;困难家庭情况必知、群众矛盾与不安定因素必知、楼栋巷道突出问题必知、家庭婚育情况必知、各类人才资源必知;有利于困难家庭的事必做、帮助居民排忧解难的事必做、维护社区安全稳定的事必做、改善居民生活质量的事必做、提升社区文化品位的事必做。

  4、开展共驻共建活动。健全社区党建议事会“轮值主席制”,由驻区单位负责人分组轮流担任轮值主席,每季度召开一次会议,每半年轮换一次主席单位。以区域资源共享为基础,以共同需求、共同利益、共同目标为纽带,充分调动驻区单位、在职党员参与社区建设的积极性,形成“公益事业联建、文明社区联创、下岗职工联帮、困难家庭联扶、社区治安联防、计划生育联抓、文体活动联办、社区服务联动”的社会管理新机制。

  5、注重打造工作特色。各党工委要指导社区结合各自实际,积极争取并整合民政、人社、残联、计生、团委、妇联、老干等部门项目资源,打造社区工作特色。要整合各种资源,沿主要道路培植一批示范点,统筹形成一批文化、产业、文体活动示范带。

  (三)晋位升级、评先表彰阶段(6月上旬—xx月上旬)。

  1、组织巡回检查。对照标准对社区党组织再次进行分类测评考核,做好查漏补缺工作。

  2、召开推进会。召开全区社区党建“一三五”工程推进会,对工程的进展情况进行阶段性小结,同时进行再动员、再部署。

  xx、评先表彰。开展星级党组织、星级党员中心户、社区党建先进单位评选活动,对成绩突出的先进集体和先进个人进行表彰。

  (四)建章立制、常规建设阶段(xx月下旬-)。

  深化“一三五”工程,形成一批制度成果,重点建设五项工作机制,一是组织领导机制。建立区级领导联系社区、社区建设联席会议等制度。二是共驻共建机制。完善由社区党组织牵头、驻区有关单位基层党组织参加的社区党建议事会“轮值主席制”等共驻共建制度。三是服务群众机制。重点培育一批社区党员中心户,发挥“十大员”作用,引导党员干部立足本职岗位建功立业。四是投入保障机制。按照“政府主导、社会参与”的原则,建立多元化的资金投入机制,将社区管理与服务经费、工作经费、工作人员报酬、服务设施及信息化建设经费等纳入政府统筹解决,保证社区建设有稳定保障。五是考核评价机制。完善社区党建工作考核标准和程序,同时加强对考核结果的运用。

  四、组织领导

  1、强化工作责任。实施“一三五”工程,推进社区党建引领社会管理服务创新,是落实基层组织建设年的一项重要工作任务,区委已将这项工作纳入了基层组织建设三年规划的验收考核内容。联系街道的区“四大家”领导将深入街道社区,加强协调调度、过程管理和督办检查。区委组织部建立以领导班子成员带队的社区党建

  “一三五”工程指导组(见附件4),负责社区党建的联系指导协调工作。各街道党工委要把这项工作纳入重要议事日程,将社区党组织负责人履行党建工作情况作为社区“两委”换届选举的重要参考,党工委书记要认真履行第一责任人责任,要把这项工作拿在手上,亲自部署安排。社区党组织负责人作为直接责任人,要抓紧抓好,抓出成效。

  2、齐抓共管抓落实。社区党建“一三五”工程是由区委组织部牵头、民政部门参与、其他部门配合实施的一项系统工程,各部门要增强服务意识,充分发挥职能作用,搞好协调配合,人社、计生、卫生、公安、司法、教育、文体、综治等需要下移服务项目的职能部门,要加强与街道和社区的沟通衔接,积极主动承担起服务项目经费提供、人员培训和业务指导等相应职责。发改、规划、国土、建设、财政等部门要结合自身职能,落实相关政策要求,全力为社区党员群众服务中心建设提供支持。每个街道要重点培植2-xx个特色党建示范点,各街道要锁定目标任务,定员、定岗、定责、定时,倒排时间和任务,一级抓一级、层层抓落实。

  xx、统筹兼顾推进。要把实施“一三五”工程与创先争优、“喜迎十八大、打造增长极”等主题实践活动结合起来,相互促进,相得益彰。要以改革创新精神破解社区党建工作中的热难点问题,加强分类指导,着力解决重点难点问题。区委、区政府投入500万元,采取“以奖代补”方式,对新建社区党员群众服务中心给予奖励。

  4、营造浓厚氛围。要按照“自己做好、别人称好”的基本原则,借助报刊杂志、互联网等新闻媒体作用,及时总结推广社区党建工作好的经验做法,大力表彰先进典型,进一步彰显xx南社区党建工作特色,营造浓厚的舆论氛围。

  5、相关工作要求。相关功能设置、规范设置标准农村社区参照执行。此方案由区委组织部负责解释。

篇二:社区党建创新的创新思路

  

  基固本抓党建创新思路促发展(五篇模版)

  第一篇:基固本抓党建创新思路促发展

  基固本抓党建创新思路促发展

  近年来,文化社区坚持“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,以“强基创先”、党员承诺制为抓手,深入开展

  “五个好”创建活动,建阵地,抓教育,兴产业,促发展,充分发挥了支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

  一、抓班子、强素质,夯实党建基础。社区党支部始终把加强班子建设和提高党员干部队伍素质作为工作重点来抓。认真落实“三会一课”、党员管理、干部责任考核、民主决策、一事一议等各项制度,采取党员干部带头学、外出考察参观学、集中讨论交流学、电化教育直观学等形式,狠抓党员党性党纪党风教育。结合建设学习型党组织和创先争优活动的开展,与党员签订了目标管理责任书,实行有职党员星级管理和无职党员设岗定责、服务承诺活动,公开接受群众监督。严格实施“四议两公开”工作法,不断发展和完善社区民主自治机制,通过党员民主评议和党性定期分析等措施,使广大党员进一步增强党性意识、责任意识、大局意识,使党支部进一步加强了思想建设、组织建设和作风建设,在党员带头致富、维护社会稳定方面充分发挥政治核心和战斗堡垒作用。

  二、抓优势、理思路,拓宽发展渠道。组织生活正常化,批评与自我批评要落实;吐故纳新规范化,民主评议要落实;联系群众具体化,党员先进性要落实)为目标,在加强教学管理、创新学用方式、强化服务上下功夫,激活党员队伍细胞活力。

  三、抓培带、树典型,提高发展水平。充分发挥党组织和党员在农村经济发展中的示范带动作用,走出一条以党员带群众,把“讲党性、重品行、作表率”活动推广到全市党员中,继续完善无职党员设岗定责,引导党员主动参与志愿服务,增强党员荣誉感和主体意识。

  四、抓建设,强基础,改善发展环境。近年来,社区把党建工作与推动经济发展、改善人居环境、促进农民增收相对接,找准工作的切入点和突破口,结合自身实际,加大党员干部执行力建设。实行领导干部日常考核,落实党风廉政建设责任制,深入推进惩治和预防腐败体系建设,采取坚决的态度、过硬的措施治庸治懒。

  第二篇:固本强基抓党建

  创先争优促发展定稿

  固本强基抓党建

  创先争优促发展

  ——辰溪县苏木溪瑶族乡党委扎实开展创先争优活动

  苏木溪瑶族乡地处辰溪东南边陲,全乡总面积51.8平方公里,辖13个行政村、108个村民小组、8886人,共15个党支部、296名党员,是怀化市重要的少数民族乡之一。我乡为深入开展好创先争优活动,乡党委按照“五个好”、“五带头”的要求,大力弘扬“团结共事,扎实干事,高效成事”的辰溪作风,以“全民创业、共谋发展、富民强乡”为主题,在基层党建工作中求突破、找亮点、谋特色、争先进。全乡形成了比学赶超、创先争优的浓厚氛围,切实增强了基层党建工作的动力和活力。

  一、措施有力,活动开展迅速

  按照县委《关于在全县党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的实施意见》的要求,我乡党委在开展创先争优活动中采取了三个有效措施,使活动开展得有声有色。一是加强组织领导,把握工作主动权。为保证创先争优活动顺利开展,乡党委成立创先争优活动领导小组,下设办公室。各基层党组织也成立了相应的工作机构具体负责本组织创先争优活动的组织实施,并指导抓好创先争优活动,切实担负起本组织开展创先争优活动的领导和指导责任,要求党支部书记要认真履行第一责任人的职责。各基层党组织要注重发挥党建工作指导员、年轻有文化的党员在创先争优活动中的作用,确保基层党建重点工作任务落到实处。二是深入动员部署,广泛宣传典型。在活动中,充分调动广大党员、群众的积极性,扩大创先争优活动的影响力和覆盖面,根据不同时段要求,确定重点宣传内容,充分运用简报、报刊、广播、电视及网络平台,大力宣传创先争优活动的重大意义、主要内容、目标要求以及各类先进典型事迹、各支部开展创先争优活动的好

  1经验好做法,坚持典型引路,营造学习先进、争当先进的良好氛围。

  通过组织多种形式的学榜样、赶先进活动,引导基层党组织和党员找差距、定目标、抓提高。基层党组织和党员要提出参加活动和比学赶超的具体打算,并采取适当方式向群众公布,作出承诺,接受群众监督。结合开展学习型党组织创建活动,组织各支部和广大党员学习领会创先争优活动有关要求,增强参与创先争优、自觉创先争优的积极性和主动性。三是强化统筹兼顾,全面协调推进。乡党委要求各基层党组织及所有党员干部要将创先争优与推动当前各项工作紧密结合起来,与巩固学习实践活动成果、落实整改措施、建立长效机制,加强基层党建创新、做好村委会换届选举工作等工作统筹起来,协调推进,确保活动取得实实在在的成效。

  二、思路创新,活动取得实效

  我乡坚持从实际出发,按照“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的方针,抓创新、促实效,用科学的方法,创新活动内容,取得了很好的效果。一是党建创新。乡党委注重发挥各村致富能手作用,大力开展“三培养”活动,注重帮助年富力强,头脑灵活,文化较高的中青年党员尽快致富;注重发展生产经营大户,致富能手和技术能手入党;注重选拔有开拓精神,爱岗敬业,乐于奉献的致富党员能手进入村班子。通过三个注重培养,乡党委更具有了号召力,更让群众信任。目前,我乡各村支两委班子平均年龄为38岁,高中以上文化程度的有28人,占总人数的72%,培养党员致富能人26人。新建了3所村级组织活动场所,3个多功能文化体育场,一座文化楼和5所农村书屋,购置了新办公设施,配备了电脑开通了宽带,建成了农村党员干部远程教育终端接收点13个。二是队伍建设创新。我们紧紧围绕“整顿作风、解放思想、落实工作”的要求,坚持“选、育、培”2并重的办法,从“选拔任用、学习培训、管理考核”等方面创新创优、提质提效,不断加强干部队伍建设,通过对领导干部任用、培训、管理、考核的体制创新,优化了队伍结构,提升了队伍执政水平,规范了领导干部权力运行,激发了领导班子和干部队伍干事创业的活力,提高了服务发展的能力,形成了“团结、扎实、高效”的工作作风,增强了队伍合力。在全乡党风、政风民主测评中,群众评价乡领导干部队伍

  是年轻的、有战斗力的队伍,是团结务实的队伍,更是一个能干事、敢干事、能干成事的队伍,满意度达到了98%。’三是产业发展创新。我们积极按照县委、县政府“上抓金银花,下抓油茶”的经济发展思路,大力推进农业产业结构调整,以金银花发展为龙头产业,带动各行各业发展,实施强村大户战略,强化支柱产业,主攻优势产业。首先是,竭力示范带动。乡党委以扶持示范基地和专业大户为突破口,走“支部带党员、党员带农户、一户带多户、多户带全村、多村成基地、基地连市场”的路子,以市场为导向,以科技为依托,着力打造金银花之乡,发展养殖产业,实现富民强乡。去年乡党委利用土地流转的方式,引进外资700多万元,在乡林场建立了千亩金银花基地,转移劳动力就业500多人,其场面鼓舞人心,形势喜人,吸引了在外成功人士纷纷回家乡创业,有力地加快了发展步伐。今年全乡13个村支部带领党员群众多方筹措资金1500万余元,新增金银花种植面积3000余亩。其次是,倾力扶持引导。为切实做大做强产业,除县财政每亩140元扶持政策外,乡财政对种植大户实行以奖代补加大扶持力度。同时,成立了乡金银花领导小组,把金银花产业发展绩效作为包片领导、包村干部及村干部考核的重要指标。通过学习培训,村与村经验交流,党员干部与群众面对面指导等一系列行之有效的措施,掀起了苏木溪金银花产业大发展新热潮,截止目前全乡种植面积

  3达5235余亩,建成百亩连片示范点5个,发展党员种植大户45户,养殖大户15户,去年仅金银花全乡收入达260多万元。四是关注民生。我乡党委充分把握国家政策机遇,把加快基础设施建设作为检阅各支部和广大党员干部创先争优的一项硬指标加以落实,积极引导农民群众投身到新农村建设当中来,加快我乡基础设施建设步伐。累计新修农渠18公里;完成工业原料林1000亩,油茶低改500亩、新造180亩;完成了苏木溪、白羊坡、田坳村及乡机关、学校、卫生院2000余人的安全饮水工程;完成了11个行政村的村级公路硬化任务,预计9月底可实现全乡村通畅工程销号目标;完成了12万元24户的安居工程建设;积极创办了“合格制”学校,投资30万元的乡中学危改工程全面完成;扩大了新型农村合作医疗覆盖面,实施完成了乡卫生院X

  光室、咨询室的场地设备建设,改善了瑶乡群众的就医条件;新建移动信号塔3座;组织培养了一大批自演自唱群众喜闻乐见的表演队---霸王鞭,为群众传唱党的政策法规、好人好事,提升群众精神素质,丰富群众文化生活。

  三、抗洪救灾,活动得到体现

  今年5月6日和13日,我乡连续两次遭受罕见特大暴雨袭击,降雨量均达160毫米以上,致使山洪暴发,泛滥成灾,全乡农业、房屋、水利、公路、电力通讯等基础设施遭到严重破坏,损失惨重,受灾1739户7050人,直接经济损失1518万元。党委、政府结合当前形势紧迫的抗洪救灾工作,以帮助受灾群众渡过难关为中心,引导基层党组织履职尽职创先进,广大党员立足岗位争优秀,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,深入开展了创先争优活动,取得了初步的成效。一是紧急动员,在抗洪救灾中开展“创先争优”。乡党委要求各基层党组织和广大共产党员积极开展“在抗洪救灾中创先争优”的实践活动,全力

  4以赴做好抗洪救灾、恢复生产、重建家园工作。在5月6号凌晨3点,苏木溪村和乡机关驻地水淹深达2米,1300余名群众被洪水围困,房屋倒塌,猪牛家禽被洪水吞噬,情况非常危急,我乡党委沉着指挥,科学调度,在第一时间启动防汛抢险应急预案,并及时组织全体党员干部,冒着倾盆大雨,踩着齐腰深的洪水,到各家各户转移群众。派出应急民兵小分队30人24小时坚守位于上游的蛇泥洞山塘,排除险情。因指挥有方,措施得力,抢救及时,1300多群众被安全转移,抢救财产200余万元,没有人员伤亡。洪水基本稳定后,乡党委连续召开三次全乡党员大会,认真贯彻落实县委、县政府抗洪救灾的指示精神,引导群众克服等、靠、要的想思,树立生产自救的信心,带领各村支部广大党员连续奋战,迅速对水毁道路和水利工程等加固修复,排除安全隐患;对危房、危险路段落实好安全防范措施,防止次生灾害发生;带领卫生防疫人员进行防疫消毒;引导群众补种改种,同时将救灾物资棉被80床、大米6000斤、食用油70桶发放到灾民手中,解决灾民的吃、住问题,确保了全乡社会大局稳定。截止5月底,转移倒房、危房户213户1000余人;对被毁秧田及无法

  恢复水田进行补种和改种500公斤;恢复公路53公里、桥梁12座;修复渠道18千米;抢修电力通信设施28处、人畜饮水水管3千米。二是宣传典型,激励党员干部参与

  “创先争优”。乡党委通过县委组织部和新闻媒体将本次抗洪救灾中涌现出来的先进党组织和优秀共产党员进行专题系列报道,以树立学习榜样,形成激励导向,引导党员干部积极参与“创先争优”。目前已宣传报道了1个基层党组织和2名优秀党员的先进事迹。如驻乡民警谢申全为了抢救被困水中的群众,冒着被洪水冲走的危险,用肩背出一位80多岁的失眠老人。苏木溪村支部书记向韶始终坚持深入一线,哪里最关键,他就出现在哪里,哪里险情最大,他就奋

  5战在哪里。在抗洪救灾中,全乡共产党员把老百姓当做自己的亲人,冲锋在前,战斗在前,充分诠释了共产党员的先锋模范带头作用。三是率先垂范,发扬抗洪精神推进“创先争优”。在“5.6”这百年不遇的灾难中,乡党委、政府视人民利益高于一切,党政主要领导心系受灾群众安危,沉着应对、靠前指挥,确保抗洪救灾工作及时有序地进行,发挥了坚强的领导核心作用;各党支部行动迅速、坚强有力,把无数陷入困境的受灾群众从洪水围困中解救出来,发挥了战斗堡垒作用;广大党员干部在危难时刻,勇挑重担,无私奉献,把危险留给自己,安全让给群众,在群众心中树立起了一面面旗帜;应急民兵小分队冲锋在前、英勇抗灾,发挥了突击队作用;广大人民群众临危不惧、自救互救,以昂扬的斗志力战洪魔,并充分发扬自力更生、艰苦奋斗的精神,发挥了主力军作用;各职能部门尽职尽责、积极配合,发挥了重要的保障作用;上级各部门的鼎力相助,有力地支援了灾区重建,发挥了重要的支持作用。件件感人事迹,幅幅动人场面,所有这些足以证明了我乡创先争优活动开展的浓厚氛围。

  我们要把这次抗洪救灾中所体现出来的“不放弃、不抛弃”的团结精神和“团结友爱、互助互济”的优良传统,作为一笔宝贵的精神财富,作为今后战胜困难、跨越发展的不竭动力。大力弘扬抗洪精神,振奋精神,团结一心,克难攻坚,以务求实效来创先争优,以凝心聚力来抓重建,一心一意谋发展,为推进我乡经济社会快速发展作出新贡献。

  第三篇:(检察院工作总结)求真务实抓党建,固本强基促发展

  ××县人民检察院上半年工作总结

  求真务实抓党建,固本强基促发展

  ××县人民检察院

  日常工作中,我院深刻认识到提高党的执政能力,关键在于加强党的建设。半年来,我院坚持以党建工作为抓手,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,以党建工作的生机与活力,推动检察工作的全面快速发展,以完善党建机制为手段,加强机关党的思想、组织、作风制度和廉政建设,走出了一条党建工作与检察工作协调发展之路。

  一、党组重视,党建工作机制健全、基础扎实

  我院始终把党建工作放在检察工作的全局中来对待、来考虑,坚持民主集中制原则,以加强能力建设、加强作风建设、提高班子素质、班子合力、班子领导水平和班子形象为切入点,在思想上、政治上与上级保持高度一致,做到:一是明确责任,强化监督。院党组书记黄大力检察长切实履行党建工作第一责任人职责,亲自带领班子成员研究党建工作,精心谋划,重视抓好党建工作,每个党组成员都有党建工作联系点,坚持每年深入联系点调研指导各项工作,明确党组成员落实到支部过好双重组织生活。二是配备专职党务干部,落实一岗双责的要求。院党支部书记、副书记由党组成员兼任,直接参与工作决策,以党的标准为标准,以党的目标为目标,使党建工作与检察工作的各项要求在决策研究中共同得以实现;科室负责人为党支部负责人。党组在研究部署落实工作任务时将党建工作作为一项硬指标列入考核。三是反贪、渎检等部门均将党小组建到办案点,将支部建设制度化。党支部成员深入到各党小组指导工作,参加各种活动,一起过组织生活,并认真落实“六个一”活动,即每季一次表扬党员积极分子,每季一次有针对性民主生活会,每季一次党员结对活动,每季一次党员谈心活动,半年一次党小组工作讲评,完善对党小组活动的检查和考核机制。同时,党支部每年多次去毛岸青纪念馆进行参观,进行革命传统教育。

  二、学风严谨,党员思想建设氛围浓厚、方式新颖

  我院以解放思想为先导,在学习中着力提高干部领导和推动科学发展的能力、应对突发事件和驾驭复杂局势的能力、服务人民群众的能力。我们一是在学习内容上,组织开展了学习贯彻党章、社会主义荣辱观、社会主义法治理念教育和深入开展学习实践科学发展观活动,院党组成员和支部成员做到“四个带头”,即带头学习、带头评议、带头整改、带头督查。二是在学习教育方式上,采取了集中学、自主学、辅导讲座学、讨论交流学以及先进事迹报告、警示教育、理论测试、建立干警电教播放室等多种形式,为干警提供学习、交流和相互沟通的平台。三是在学习时间安排上,长期坚持“每周五下午集中学习日,每周六上午党员自学日”的学习制度。集中学习时,非党干警一同参加学习。四是在学习实践过程中,要求每名党员都要做到“四有”,即:有考勤、有笔记、有心得,有考试成绩。同时将理论学习与政法机关重点工作和当前检察工作实际相结合,把加强理论学习转化为党员自觉行动,落实到增强社会主义法治理念和执法水平上来,进一步增强干警的理论素养,牢固树立和落实科学发展观,努力在武装头脑、指导实践、推动工作上取得新成效,从而有力地促进了检察业务工作的全面开展。

  三、以人为本,服务干警满腔热情、体贴入微

  在抓党建工作中,我们注重通过有效的载体不断更新活动的内容和形式,激发党建工作活力。一是树先进典型,真心育人。我们注意树立身边典型,根据不同时期的特点,大力宣传表彰政绩突出的干警,使干警学有榜样、赶有目标。对院先进集体和“优秀检察官”、“人民满意检察官”的事迹材料,通过局域网及时编发给全体干警学习,并组织先进典型上台演讲,以身边的人和事感染干警、激励干警。由此,我院涌现出了一批以秉公执法、忘我工作的先进典型,像支部宣传委员、公诉科科长鹿亚辉,热心为民排忧解难的支部书记刘中杰等,在我院干警和人民群众中树立了良好形象。二是坚持谈心访问,真心动人。院领导与党员干警经常谈心,围绕工作、学习、生活等方面的压力和负担,经常做化解矛盾、疏通心理、凝聚人心、调动积极性的工作,把党支部建成党员之家、干警之家,把检察院建成温暖的大家庭。同时,我院积极参与社会公益活动,在为民服务中提高素质,树立检察机关的良好形象。院党组始终把全心全意为人民服务的宗旨教育工作为全院思想道德教育的重点,把为民服务作为党建和精神文明建设的重要内容,立足本职,为群众办好事、办实事。半年来多次帮助、扶持贫困户,深入孤儿院进行走访慰问,向灾区、特困及献爱心活动中共捐款捐物,累计金额达4万余元。三是坚持办实事,真心感人。从大局出发,关心爱护普通党员干警的生活、忧乐、需求,注重解决干警涉身处地的实际问题,努力改善办公办案条件,从而为建设和谐检察机关、保持队伍稳定提供了有力保证。四是坚持发挥老干部余热,真心助人。充分利用老干部熟悉法律、社会威望高、党性观念强的特点,发动他们深入乡镇社区林场积极开展法律宣传、革命传统教育、社会矫正等工作,收到了很好的成效。

  四、围绕中心,服务大局紧贴实际、举措有力

  检察机关落实为人民服务的宗旨,关爱民生,就要通过具体工作来体现,以党的建设促进检察业务全面发展。我们紧紧围绕省市院和县政府的工作部署,积极探索新形势下服务大局的各项措施,努力找准检察工作与社会和谐稳定、经济发展以及保障和改善民生的结合点,更加主动、有效地融入和服务大局。一是建立了服务经济社会发展机制。使检察机关在履行职责时始终围绕服务大局、保障民生、化解矛盾等方面开展工作;建立了情报信息收集与研判工作机制,加强了情报信息搜索,准确把握社会经济潜在的隐患和不安定因素;在案件办理过程中实行“一审、二访、三听、四评”四个工作步骤,努力增强服务企业发展的能力和实效。二是积极延伸检察工作触角。主动将检察工作触角延伸到乡镇(社区)及国营林场,成立了检察联络室。到目前为止,已经设立检察联络室23个,检察联络室在日常工作中能牢牢抓住关系民生的突出问题,认真解决好人民群众反映强烈的问题,真正做到了为民服务、为民解忧。三是认真落实检察环节的各项综治措施。积极开展联合接访和下访、巡访活动,落实领导包案、直接督办、亲自接待处理等措施,有效预防和减少涉检信访或越级上访问题。

  组织开展了化解涉检信访积案专项活动,对过去所办案件进行了全面梳理排查,对重点案件采用公开听证、公开答复等形式,依靠社会力量,做好息诉工作。四是坚持多渠道、多形式、有计划、有重点的开展检务公开宣传,向广大群众全面宣传检察机关的性质、任务。半年来,举行大规模检察宣传2次,院领导亲自带领干警下乡镇宣传5次,举办法制宣传专栏,开展法律咨询活动,散发宣传资料、传单800余份。与此同时,我们还紧紧抓住“检察宣传周”、“全国法制宣传日”宣传活动的契机,通过电视、报纸、图片展览、传单散发等渠道和形式宣传法制,收到了较好的社会效果。

  今后,我院将继续全面贯彻党的工作精神,探索党建工作的新方法、新途径,创新工作理念,朝着更新、更高的目标迈进,把我院各项工作继续推向新台阶。

  第四篇:强基固本铸党魂抓实党建促发展

  强基固本铸党魂抓实党建促发展

  各位领导、各位同志:

  2011年,我们八滩镇的组织工作将以科学发展观为统领,以“创先争优”活动为抓手,围绕“强基固本铸党魂,抓实党建促发展”的思路,积极探索创新农村基层组织建设的新方法、新途径,按照县委提出的“三年全面达小康,五年挺进百强县”的总体要求,紧贴实际,争创特色,党群联动,齐抓共管,扎实推进,确保组织工作再登新台阶。

  一、以加快发展为总线,把组织工作向中心推进。

  一是奋力推进党员干部招商活动。把组织工作与招商引资紧密结合在一起,注重调动全镇干部职工参与招商引资的主动性、积极性,强化招商引资督查,做好流动党员收集信息工作,力争全年收集招商信息100条以上,其中有价值信息不少于10条,引进项目不少于5个,其中亿元以上项目1个。二是持续推进党员亲情致富活动。以“亲民、为民、富民”为核心,以帮困济贫、带民共富为途径,在全镇党员干部中开展“亲情联动、结对帮扶”活动,积极构建“为基层群众服务,为经济发展服务”的长效机制,营造和谐的党群干群关系。

  确保全年开展活动不少于15次,结对帮扶不少于1000户。三是强势推行党群共同致富活动。按照“党员示范带动、低收入农户共同参与”的思路,力争今年再新建30个“党群致富共同体”,推动农业产业化生产格局的形成。确保在绿色大米、小龙虾、火鸡、生态白鹅、大棚蔬菜、柴帘编织、粉丝加工等各类专业大户中新发展大户1500户,启动120个致富项目,带动500户贫困户脱贫致富。

  二、以基层组织建设为总纲,把组织工作向重心推进。

  一是着力开展新一轮强基工程。按照村干部“一定三有”的要求,不断完善工作目标承诺制、工作责任公示制、工作实绩考核制,大力实施共建工程、标兵工程,力争全年发展结对联建、牵手共建、结对帮建等共建工程10个以上;通过开展“十佳回乡创业人才”、“十1佳流动党员”、“党员示范户”等评比活动,加大各类典型培植力度,带动全镇经济又好又快发展。二是重点推动党员干部队伍建设。强化镇村党员干部教育管理,不断深化“双强”、“双带”内涵,着力培养既能管理公共事务,又能带头富、带民富的“双强”型村干部,引领全镇广大群众创业致富,力争全年培养“两双”党员干部不少于100人;扎实做好党员纳新工作,在双强、双带中发展党员,切实增强党组织的凝聚力、感召力,力争全年发展新党员58人。三是扎实开展建党九十华诞庆祝活动。通过组织演讲比赛、党的知识竞赛、重温入党誓词、参观王桥烈士陵园等活动,进一步提升党员干部党性修养,增强党组织的战斗力、凝聚力、号召力。

  三、以执政能力建设为总揽,把组织工作向核心推进

  一是纵深推进“创先争优”。把开展“创先争优”活动与八滩实际紧密结合起来,引导广大党员干部在“创先争优”中认真履职,在带头富、带民富中勇做表率,在促进经济快速发展上争当先锋。以“十佳经纪人”、“十佳贤内助”、“十佳文明户”等评比活动为平台,使“创先争优”活动横向到边、纵向到底,切实发挥基层党组织和广大党员先锋模范作用。二是着力做好干部培训。通过开展机关部门负责人讲座、村支部书记(主任)论坛等形式,在进行政策宣传、工作交流的同时,提高机关部门负责人、村支部书记(主任)的业务

  水平和综合能力;加强伟新服装、美逸家纺等“两新”党组织书记队伍建设,强化教育培训,通过建立健全例会制度、定期组织参观交流等形式,提升“两新”党组织书记的工作能力,确保全年举办各类活动不少于10次,外出参观不少于3次。三是全面强化作风建设。把镇村干部作风建设作为促进各项工作争一流、创第一,实现经济社会又好又快发展的重要举措来抓,进一步建立健全各项规章制度,强化各级干部执行制度的自觉性;扎实推进党员干部访贫问苦机制,帮助困难群众解决一些实际困难;深入推进党员干部联系普通党员制度,做到联系全覆盖,增强普通党员对组织的认可度。

  第五篇:强基固本抓建设

  创新管理促发展

  强基固本抓建设

  创新管理促发展

  五烈镇甘港村党委

  领导、同志们:

  我们甘港村位于五烈镇东北部,全村25个村民小组,5761个人口。是江苏省社会主义新农村建设示范村、盐城市城乡统筹发展试点村。创新农村社会管理是贯彻落实科学发展观、加快转变经济发展试,建设社会主义新农村,构建和谐社会的重要举措。今天,市委、市政府专题召开会议,就开展创新社会管理“六大行动计划”试点工作进行专题部署,我们倍感振奋,重任在肩,我们将认真贯彻落实会议精神,突出村级“一委一居一站一办”建设,强化领导,建好阵地,完善制度,夯实措施,不断提升社会管理水平,为“推进科学发展,建设幸福甘港”奠定坚实基础,我们将着力抓好以下四个方面:

  一、发挥党委核心作用,高度重视群众工作

  充分发挥村党委的战斗堡垒和党员先锋模范作用,着力提高党员干部服务群众,化解矛盾,维护稳定的能力和水平。组织两委会成员系统学习创新社会管理的相关政策和文件,定期研究分析本村社会管理方面存在的突出矛盾和问题,落实两委会成员抓社会管理的责任,建立村干部定期接待、约访、巡访制度,在村党员服务中心设置群众信箱,开通党群连心热线电话,广泛听取群众意见,接受群众监督,建立完善村干部信访包保、首问负责制度,对群众反映的问题,根据

  实际情况分类处理,作出承诺,限期办理,跟踪督查,确保一般矛盾不出村。

  二、建好村民自治组织,提升自我管理水平

  建立完善村民代表会议和村民道德评议会议制度,推进村民自我管理,自我服务,自我教育,让广大群众充分享有知情权、参与权、管理权和监督权,保障群众依法行使民主权利,促进社会和谐,定期组织全村

  名村民议事代表学习农村政策法规,提升业务水平,每月召开村民代表会议,向村民代表通报全村重大事项、重大决策、大额资金使用情况,组织村干部向村民述职,接受群众监督,对农村公益事业实行一事一议,由村民自己拍板决策,最大限度体现民意,对各种惠农强农政策,农村宅基地安排,计划生育指标,低保享受对象实行阳光操作。按标准要求推进党务、村务、财务公开,提高透明度和群众满意度。发挥村民道德评议会作用,实行定期集中评议和随时现场点评相结合,弘扬正气,鞭怠落后,促进村风民风根本好转。

  三、搭建社会管理平台,实施动态跟踪管理

  筹建甘港社会管理服务站,在村党员服务中心落实

  ㎡的办公用房,配备电脑、电话等办公设施,明确一名副书记牵头,一名大学生村官负责,每组配备一名社会管理信息员,及时收集村情民意,全面掌握全村社会动态,村建立社会管理台帐,将民情民意、矛盾问题、不安全隐患登记在册,落实相关人员进行调查处理,实行动态管理,逐一销号,加强对空巢老人、留守妇女儿童、社会矫正人员等特殊人群的跟踪监督,建立档案,切实保障妇女儿童、老年人的合法权益,对社会矫正人员等特殊人群实行动态管控、盯死看牢,降低社会不稳定因素。

  四、创新矛盾调处机制,提高综合治理水平

  围绕创建省级规范化村级综治办目标,加大硬件投入,完善软件资料,建成集矛盾纠纷调处、社会治安综合治理警务、治安保卫于一体的综合服务平台。今年计划投入

  万元,进一步改善村综治办的办公条件。切实发挥综治办的职能,按照防范在前的原则,把工作的立足点放在适应农村治安形势的动态变化上,发挥拾遗补缺、延伸补充的作用,重点清理各类治安薄弱环节和治安隐患。充分发挥农村大喇叭的作用,加大对村民的法治宣传和普法教育,就近为群众提供警务咨询服务。建立警民联席会议,社会形势综合分析会议,矛盾纠纷调处联席会议制度,接受群众诉求,化解矛盾纠纷,切实维护社会稳定。

  领导、同志们,创新社会管理是农村工作的一项新的课题,我们将高度重视,适应形势,积极探索创新农村社会管理的新路子,努力构建充满活力、和谐稳定的农村社会管理体系,为推进科学发展,建设幸福东台作出应有的贡献!

篇三:社区党建创新的创新思路

  

  社区创新工作思路和方法

  社区创新工作思路和方法

  面临新形势下成熟社区的发展与提升的新问题,积极拓宽社区建设发展思路和方法,进一步推进基层民主建设,创造良好的自治环境,深度整合社会,促进社会组织良性发展,延伸服务领域,满足不同层次、不同年龄居民的需求是成熟社区再度起航的要求,也是新形势下社会治理的要求。

  以华纳社区为例,该社区地处开发区中心城区,辖区内有13个居民小区。占地面积平方公里,居民建筑户数3100户,常住人口约8000人,是开发区最具代表性的多元复合型社区。将华纳社区几年来的建设经验总结如下:

  一是创新管理,广泛参与,增强社区自治能力。首先,在社区建设中增设安全联动机制,形成自查自纠

  检查落实

  情况反馈工作衔接处置流程,提升业委会、物业公司协同能力、履职能力。其次,社区通过搭建平台,采取居民协商议事会、小区居民会议、开放空间等方式,协调多方参与、多方对话,推动小区久拖未决事情的解决。第三,将社区教育与宣传相结合,培养居民和社会各界的责任意识、法律意识和参与意识。

  二是创新思维,深度整合,提升社区工作水平。社区运用多种手段,注重深度整合。一是结合信息化手段,加强微信公众平台建设,加强社区建设宣传,拓宽居民参与表达空间。二是加大与社会企业的深度合作力度,签订共建协议,开展特色活动。三是大力培育和引导社区社会组织。

  三是创新招法,多方融合,打造品牌服务项目。首先是依托社会组织开展特色服务项目。如依托养老机构提升华纳社区日间照料中心居家养老服务,开展家政、理疗、心理疏导、陪伴等多项服务。其次是依托社区社会组织开展品牌项目。结合社区文化品牌建设,开展

  我爱我家

  文艺汇演、好邻里合家欢

  迎新汇演等。

  社区创新工作思路和方法

  在开展社区特色工作建设中,友谊社区党支部、居委会积极探索社区建设新模式,在创新工作上下功夫,在社区发展中出特色。通过实施

  六项制度

  推动社区特色工作向健康方向发展,真真正正地将社区居民、商户、企业与居委会紧密联系在了一起。

  一是轮换包片制,将社区划分为若干个片区,每位社区干部联系一个片区,包括商户区和非公企业,不定时地走访居民、商户和企业,并按季度将所包片区进行轮换。

  二是民情日记登记制,社区每个干部都有一本民情日记本,在平时入户当中用来收集居民、商户和企业对社区工作的.建议及要求,及时处理居民、商户和企业反映问题。

  三是电话预约制,为社区居民发放电话联系卡,实行电话预约

  服务制度,每天居民在办什么事前,打电话预约咨询所办业务所准备的相关资料,确保节约居民办事时间,提高办事效率。

  四是义务监督制,邀请居民、商户、企业、党员代表对社区工作进行监督,与社区颁布共同解决各种矛盾纠纷和居民、商户和企业的实际问题,实现监督社区工作和参与社区建设的双向互动。

  五是Q服务群信息制,为提高社区工作效率,丰富社区服务内容,社区创建各类便民服务QQ群,将党建、计生、综治、司法、民政、商户和企业用工信息、商品广告等服务信息等及时发布到上,居民通过浏览群共享、查看群公告就可获知一些惠民政策、社区最新动向,为社区与居民、商户和企业之间架起了一座沟通的桥梁。

  六是述职报告制,定期召开社区干部述职报告会,由居民、商户、企业、党员代表根据日常工作情况进行现场测评或提出意见和建议,评定工作业绩。

  社区创新工作思路和方法

  一、提升和谐文明感受度,活跃社区文化,广泛宣传社区精神文明公约,提高文明新风、文明行为,利用社区,开展科普宣传、法制宣传,青少年校外思想道德教导,办好家长学校等各类宣传和培训活动。治理好文化活动室和图书阅鉴室。

  二、提升平安幸福感受度,搞好社区综合治理,认真做好户籍治理及外来人员私房出租户的治理,完善综合治理构造络,形成群防

  群治,杜绝黄、赌、毒现象,及时做好民事纠纷的调解,做到公平公正,确保社区内无重大刑事案件,让社区内的.居民安居乐业、秩序良好。

  三、提升素质修养感受度,做好充分就业工作,让更多的下岗失业人员在政府劳动部门、社区的关心下,实现稳定就业,树立自主创业、建全就业援助等,为构建和谐社区扎扎实实做好充分就业的各项工作。

  四、提升科学发展感受度,保持以人为本,推进和谐社区建造,增强自身学习,增强党员队伍建造,不断提高做居民工作,为居民谋利的本领,做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,不断完善社区服务功能,努力为群众办实事,办好事。

篇四:社区党建创新的创新思路

  

  .谈社区党建工作的创新

  作为党在城市的基层组织,社区党组织的地位和作用已勿庸质疑,社区党建工作是一项充满生机活力与创造锐气的事业。面对构建社会主义和谐社会,社区党建工作坚持以科学发展观为统领,紧紧围绕和谐社区建设这个主题,牢牢把握新形势下社区基层党建工作的新特点新要求,积极探索,大胆创新,进一步拓宽和丰富社区基层党建工作内涵。

  近年来,作为一名社区党组织工作者,我对社区党建工作进行了一些探索,也取得了一些成绩,但随着城市化进程的加快,城市管理改革的深化,社区党建工作也暴露了一些问题,本文将对这些问题进行简单的陈述,并针对这些问题提出我对于社区党建工作创新的几点看法。

  一、存在的问题

  (一)承担社会事务过多,存在“政府化”的现象。当前,社区成了“小政府”,社区干部承担的工作任务拓展到了便民服务、计划生育、综合治理、劳动就业等30多个方面70多项社会事务。政府行为对社区自治产生了很大的冲击,社区干部整天忙于应付事务性的工作,对社区自身建设的思考显得力不从心。

  (二)党员管理难度大,存在“挂空”现象。当前,社区党员流动加快,党员的身份不同、构成不一、情况各异,给党员管理工作增加了难度。而党员的教育管理服务工作比较滞后,产生了一些“盲点”;“口袋党员”、“挂名党员”、“游击党员”、“地下党员”游离于城市之中;流动党员、下岗失业党员、贫困党员先锋模X作用难以体现。

  (三)工作力量不足,存在“小马拉大车”的现象。近年来,一大批企业离退休党员、与企业解除劳动关系党员、下岗失业党员、自主择业的流动党员涌入社区,社区的党员数量日渐增多,部分社区的党员数翻了数番。但是社区的干部数量却一直没有增加,由于人手缺乏,加班加点成了家常便饭。

  (四)党建工作经费缺乏,存在“巧妇难为无米之炊”的现象。城市社区中党建工作经费列入财政预算的很少,其他的一般采取“实DOC版本.

  .报实销”的方式在街道解决。社区的日子非常难过,没有办法开展正常的工作和活动。

  二、工作创新

  (一)坚持观念先行,牢固树立社区党建工作新理念

  科学发展观要求社区党建工作者必须具备科学发展的知识,用科学发展的眼光去确立社区党建工作目标,用科学发展的态度处理社区党建工作中存在的困难和问题。加强社区干部队伍建设是当前加强社区党建工作的首要任务。

  1、做好社区党建工作要做到三个必须调研,防止三个脱离。这样做既能加强我们的作风建设,又能使我们的基层党建工作立足于实际,工作更有针对性,使我们的工作思路更加清晰,工作成果更加符合民意。三个必须调研。各级社区党建工作者要组织好调研活动,并将其用制度的形式固定下来并长期坚持。一是社区内出现重大维稳隐患时,各级社区党建工作者要深入到基层和群众中去,掌握第一手资料,找出问题的起因和症结,在充分依靠群众的基础上,拿出问题解决方案。二是在举行社区大型活动前,一定要做好调研工作,在针对性和实效性上下功夫,真正把有限的人、财、物资源用好用活。三是要针对社区党建工作开展定期调研,广泛走访党员和群众,听取意见和建议,在不断调研的基础上,找到工作中的问题和不足,并及时修正。防止三个脱离。各级党建工作者在实践工作中,一定要防止干部脱离群众、理论脱离实践、工作脱离民意,这些都是影响基层党建工作的大问题,要予以克服。

  2、树立争创“三型社区书记”理念。三型即“学习型、实干型、和谐型”。一是做“学习型书记”。社区书记必须做到懂学习、勤学习、有成果。目标是:通读党章、熟知党章;常读多读党建工作方面的书籍,常读多读经济、科技、社会知识方面的书籍;每月要读1篇以上的党建工作文章或写1篇社区党建工作学习体会,写一篇关于党建工作的调研报告或论文。二是做“实干型书记”。社区书记要做到想党建工作、做党建工作、创新党建工作。必须做到“三个善于”,即善于思考、善于“诊断”党建工作中的问题、善于对存在问题“用药”,把中医学的“望闻问切”的方法引用到社区党建工作中来。三是做“和DOC版本.

  .谐型书记”。社区书记要把社区干部队伍带成一个和谐的战斗集体,同时要与社区党员和群众保持和谐关系。

  3、破除旧观念,建立和运用三个机制。一是建立考评机制。以区和街道为单位,每年至下而上对社区书记进行一次考核评比;二是建立激励机制。每年以街道为单位选送三名“三型社区书记”参加上一级对应奖项的评选;设立社区书记“优秀学习体会奖”和“优秀调研报告或优秀论文奖”及“成果应用奖”,鼓励广大社区党建工作者主动学习党建知识、主动思考党建工作、悉心做好党建工作。三是建立成果推广机制。将社区书记的理论成果和实践成果及时进行推广,以此激发社区书记的工作成就感。

  4、在开展社区党建工作中要做到“三个明白”和“知道三个为什么”。“三个明白”一是要明白社区党建工作存在哪些问题和薄弱环节;二是要明白下属党支部如何设置才更加有利于工作开展;三是要明白应该如何接近社区党员并与他们进行交流沟通。“知道三个为什么”一是要知道党建工作中为什么会产生这些问题;二是要知道为什么要通过某种办法来解决问题;三是要知道党建工作为什么要依靠社区党员和居民群众开展。

  5、达成共识,上级党组织要从三个方面关注社区书记。一是要关注社区书记的学习和进步。要关注社区书记的培养和教育工作,使他们在思想上、工作水平上和工作成效上都有长足的进步。在条件允许的情况下,建议进一步建立健全深化社区书记激励机制,提高社区书记的政治待遇,激发他们的工作热情。二是要关注社区书记的工作状态。上级党组织一定要关注社区书记在工作实践中的状态,去分析他们在工作中存在的问题,并及时地进行相应的指导。三是要关注社区书记在工作和生活中存在的困难,并给予及时的帮助。这是我们党关心和爱护干部所一贯坚持的光荣传统,用情感的输入去激发和保持他们的工作热情,让他们轻装上阵毫无顾虑地开展工作。

  (二)注入“人性化元素”,合理设置社区党组织

  社区党组织设置的方式方法是关系到社区党组织是否具有活力、凝聚力、号召力的关键。将“人性化元素”注入到党的基层组织设置中来是非常必要的,需要考虑以下三点:

  DOC版本.

  .

  1、要考虑党员的兴趣和爱好。各社区一定要对本社区的党员情况和特点进行摸排,在社区组织设置上有自己的特点或特色。具有相XX趣爱好的党员可尽量安排在同一支部里,定期开展丰富多彩的组织活动。

  2、要考虑党员的年龄因素。党员人数多的社区可以将年龄大和行动不便的党员合理分散到各个支部中去,并把上门帮扶、“送学”等工作作为组织活动的一种形式固定下来,确保这部分党员始终能体验到组织的关怀。

  3、要考虑“请入和融入”工作机制。这也是一个对社区党建工作资源的认识和利用的问题。“请入”就是把其他组织单元的党员或领导(包括人大代表和政协委员等)作为社区党建工作的指导员或顾问;“融入”就是我们的党员或书记把党建工作融入到企业、学校、部队中去,并担任一定的职务。通过“请入和融入”,以情感的沟通促进工作的沟通,实现共融和双羸,从而使社区党建工作始终充满着生机和活力。在“互融”工作中还可以考虑“党政互融”、“党经互融”、“街道和社区互融”等。

  (三)做好对社区党建工作资源的认识、挖掘和应用工作

  这项工作做好了,党的基层组织活力、凝聚力会更强、基石会更牢。在充分利用社会资源上要做到二个三:

  1、从三个方面去认识和分析资源的存在形式。一是人的资源存在形式。本社区的干部、党员、居民群众为本土资源;各社区的书记互为资源;与工作关联的企事业单位、政府机关领导和社会知名人士,人大代表和政协委员,部队和大专院校有关专业的教授和学生为“招商”资源。二是物的资源存在形式。物的资源又分辖区内外物的资源、上下级组织物的资源和公与私物的资源。笼统地说有资金、场地设施、各种设备器材、培训机构等方面。三是以工作结合点的存在形式:我们自己的各项服务工作和特长、企事业单位的困难和他们的愿望及需求等,这些都是我们的资源。这方面的资源通常要与他们充分沟通才能获得。

  2、从三个方面发挥好资源的作用。一是要发挥好三个“智囊团”的作用。首先是要充分发挥社区书记的作用。他们是工作在第一线的DOC版本.

  .基层党务工作者,最了解基层的情况,有很多好的经验和好的工作办法。其次是要充分发挥社区党员骨干的作用。他们有的是原来企业中的老党务工作者,有着丰富的党建工作经验,他们和广大社区居民生活在一起,最清楚居民群众的冷暖需求,通过他们可以搭建起与广大党员和群众的情感桥梁,明确我们的工作方向。最后是要充分发挥好社区内的社会组织、经济组织的作用。我们要经常和他们在一起,征求他们的意见和看法,这也可以说是我们社区党建工作中的“XX”建设。做好社区党建工作就要做到开启门来做工作。二是要从三个方面去充分调动全体党员参与和支持社区工作。首先是社区书记要把社区的党员干部一班人带好,通过发挥干部的榜样作用来增强社区党组织的凝聚力和向心力。其次是我们的基层党务工作者要做广大党员的身边人、贴心人,要学会与他们接触的方式和方法。最后是要用更加人性化、更加灵活的组织生活方式,更具趣味性、参与性,更富文化色彩的组织活动内容吸引社区党员参与党的活动,使他们在娱乐中接受到党的教育,实现自我管理,使党员模X作用得到发挥,社区党组织的核心地位得到巩固,进而实现以党建带社建、以党建带动全面工作的目标。三是从三个方面去充分发挥外部资源的支持作用。首先是要积极开展“外交党建”活动。社区书记要走出去,广泛与企事业单位的法人和党组织负责人(包括人大代表、政协委员、知名人士等)开展一系列的“外交”接触。在接触前要理清自己的思路,根据不同的企业和个人的特点,找准“外交”活动的切入点。其次是要从“务实党建”的思路出发,找准与各单位的工作结合点,争取实现双赢,使多方在合作意向上达到共识,积极性得到充分的调动,让资源的作用得以充分发挥。最后是要用我们服务的资源去挖掘社会其它资源,用服务去吸引外部资源,用热情调动外部资源进入,用真诚留外部资源常驻。

  (四)社区书记在开展社区党建工作时,要选好三个着力点

  为促进社区整体工作健康长足发展,开展社区党建工作要找好以下三个着力点:

  1、社区书记要与社区党员和群众保持密切联系。党员和群众既是我们的工作对象,又是我们的服务对象,我们的工作他们看得最清DOC版本.

  .楚,我们的成绩和不足,他们也感受得更真切。只有保持了这种长期的联系,我们才能在工作中保持一种主动和清醒工作状态,才不会丢失党的宗旨、迷失工作方向。

  2、社区书记要坚持党建带社建、以党建带动全面工作均衡开展的工作思路。要集党心、民心和集党组织、工青妇等组织、居民群众之合力来推动和谐社区的建设,并以此来加强和巩固党的基层组织建设。社区书记既要在各项工作中起模X带头作用,但更要学会在必要时从繁杂的事务中跳出来,去思考党建工作整体发展方向,研究如何推动工青妇等组织的建设,从而促进社区整体工作全面发展,使党组织的战斗堡垒作用得以充分体现。

  3、社区书记要把工作精力放在做好社区全面工作上。社区书记是社区党建工作和社区其他工作的指挥员。社区书记如果不能通观全局,而只是哪头忙就忙哪头,总是将自己处于低头忙事务之中,就不可能在整体工作出现问题时保持清醒的头脑和认识,社区书记一定要摆正自己的位置,尽职尽责。

  (五)抓住关键,进一步加强城市社区“三支队伍”建设

  加强社区党建工作队伍建设,将党员和群众紧紧地团结在党组织的周围,为实现共同的目标而努力,既是发挥社区党员先锋模X作用的需要,也是巩固社区党组织战斗堡垒作用的需要。

  1、加强基层党组织的骨干队伍建设。社区党的组织建设工作要培养一批基层干部队伍,并以此为骨干带领全体党员将党的各项工作做到群众中去。这项工作既是各级党组织的责任和义务,也是社区书记的责任和义务。

  2、加强社区党员志愿者队伍建设。社区党组织要抓好社区各类党员志愿者队伍的建设工作,让全体党员通过各种形式各尽所能,为居民群众服务尽“宗旨”之责。通过党员的先锋模X作用带动社区广大居民群众一道,实现和谐社区建设的工作目标,并以此巩固党的执政基石。

  3、加强社区党建“攻关”和“攻坚”队伍的建设。在社区党建工作和其他工作中,经常会遇到一些急难问题,如果能充分发挥这支队伍的作用,我们在处理问题时就不会感到势单力薄;我们在加强党DOC版本.

  .建工作的横向联系时,如果我们有一批具有较强的党建工作能力和经验的这样一支队伍与我们并肩协作“攻关”,那么我们的社区党建工作就会显现出更强的生命力。

  (三)小结

  为贯彻落实党的十七届四中、五中全会、全国全区组织部长会议以及市委十届十四次全会和全市组织工作会议精神,让上头及时了解我们基层社区党组织的工作,我特此对社区党组织在建设的过程中存在的问题进行了个人的分析,并浅谈了我对于这些问题和面临的挑战的创新工作思路,希望通过我认真总结的组织工作创新成果,能为领导决策提供科学依据和理论参考,最后能从下到上进一步提高党建工作科学化水平,让党建工作翻开新的篇章。

  XX社区党总支

  2011年8月14日

  DOC版本.

篇五:社区党建创新的创新思路

  

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  2021社区党建创新特色做法

  1.

  社区抓党建促服务有哪些特色做法

  1、围绕经济抓党建

  抓好党建促发展

  2、深入贯彻十七大精神,加强非公有制百企业党建度工作

  3、凝心聚力抓党建,为非公有制企业发展注入生机与活力

  4、党建增进实力

  党建彰显魅力

  党建激发活力

  5、和谐问共建,同心跨越,努力实现党建工作与经济发展双

  赢

  6、关键岗答位有党员

  困难面前有党员

  突击攻关有党员

  7、加强非公有制企业党建工作是中国特色社会主义政党政

  治的基本要求

  8、一个专支部一个堡垒

  一名党员一面旗帜

  9、讲党性

  比奉献

  树形象

  促发展属

  10、提高素质葆先进

  增强本领促发展

  2.

  社区党建如何创新

  当前,政府、市场和社会三大结构的职能分工正发生着深刻变化,也引发了社区党的基层组织建设的环境和形势、任务和要求的深刻变化。

  为了适应这些变化,必须不断创新社区党建工作。一、要营造一个关

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  心支持社区党建工作的良好氛围。

  要以多种渠道、多种形式,大力宣传社区党建工作在推进改革、促进经济和社会协调发展、维护社会稳定中的重要作用;大力宣传动员单位党组织、党员和居民党员参与社区党建,一方面是支持社区党建和社区建设,另一方面社区建设好了,也可以为居民群众以及单位和单位党员提供更加良好的工作和生活环境,是互相促进的。从而增强各阶层党员的“社区意识”,使各阶层党员认识新时期社区建设与管理的内涵与功能,形成对社区工作的认同感和归属感;增强“主体意识”,使各阶层党员从社区的客体变为社区的主体,从被动参与到主动参与社区党建和社区建设;增强“责任意识”,形成“社区是我家,建设靠大家”的良好氛围。

  二、要完善机制,形成社区党建工作的整体合力。社区党建工作区域化是社区党建工作的必然趋势,是开展社区党建工作的有效途径。

  驻区单位与社区共建区域性的基层党建新格局,需要打破各成体系、封闭运行的组织活动模式,促进组织资源的合理配置,实现组织共建、优势互补、资源共享、协调发展,不断扩大党的工作覆盖面。最关键的是要理顺条与块的关系,也就是社区党组织与辖区单位党组织和党员的关系。

  一方面,要让单位党组织和单位党员,对社区党建和社区建设有参与的意识、参与的动力和参与积极性;另一方面,又不能以社区党建代替单位党建。要在两者间建立一个最佳结合的机制。

  一是建立社区党组织与单位党组织的联系协调机制。建立由社区党组

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  织牵头,辖区内有关党组织参加的社区党建工作联席会议等协调机构,定期沟通情况,交流经验,协调工作。

  二是建立共建责任机制。由社区党组织与辖区的机关企事业单位党组织签订党建协议书和社区事务共管协议书,实现精神文明共创、社会事务共管、社会稳定共保。

  三是建立在职党员联系和发挥作用的机制。就是要让在职党员亮出身份、参与活动、发挥作用。

  同时,要建立健全四个制度,即在职党员登记制度、在职党员活动记录制度、定期向所在单位通报制度、在职党员社区工作评优制度。在此基础上,要根据各人的特长,组织若干以党员为核心的志愿服务组织,发挥他们的作用。

  四是建立单位党组织和单位党员参与社区建设的激励和约束机制。要把支持和参与社区党建和社区建设,作为各单位党建责任的一个重要内容,写入上级党委与各单位签订的党建责任书,同年度业务工作一并检查,一并落实。

  还要把支持和参与社区党建和社区建设,作为单位党组织和党员个人创先评优的重要依据,今后党组织和党员评选先进党组织、优秀党员和其它一些先进评选,都要征求所在社区的意见。并要把党员在社区工作中的表现纳入对党员的年终考评和党员民主评议中。

  通过建立和完善这些机制,真正形成一个以街道党工委为核心,社区党组织为基础,社区全体党员为主体,社区各类基层组织共同参与、形成合力的社区党建工作新局面。

  三、要做好为群众服务工作,进

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  一步增强社区党组织的影响力。

  第一、要把社区建设的最终落脚点体现在为社区居民服务上。要把社区服务作为社区党的工作抓手。

  社区的一切工作都必须着眼于为社区人民群众提供方便、快捷、热情、周到的服务,把解决居民的实际困难,满足居民的利益需求作为中心环节来抓。现阶段,应积极开展面向社区残疾人、老年人、优抚对象等社会困难群体的福利性服务,以及面向全体社区成员的无偿的便民利民服务,并逐步向面向辖区企事业单位的有偿社会化服务过渡(如物业、家政、养老、快餐等)。

  按照无偿与有偿并行、民办与公办并举的方式,采取独资、合资、民办公助、社会兴办、股份制等多种形式,整合社区资源,逐步建立起以街道为中心,居委会为基础,社区内单位和居民积极参与的系列化、网络化、规范化的社区服务网络。

  第二、要把社区文化作为社区工作的重要载体。

  社区文化在传承文化成果、引导价值观念、规范行为方式、教育娱乐群众、改善人际关系等方面的作用日益突出。加强社区文化建设,引导居民追求先进文化,既是促进居民全面发展的需要,也是实现社区经济社会全面进步的必然要求。

  必须着眼于人的全面发展,整合资源,优化配置,充分发挥社区文化设施的作用,深入开展丰富多彩、群众喜闻乐见的群众性社区文化活动和文明创建活动,倡导健康向上的生活方式,建立和谐融洽的人际关系,营造格调高尚的社区文化氛围,满足居民日益增长的精神文化

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  需求。

  第三、要把社区作为维护社会稳定的第一道防线。

  社区是城市构成最基础的社会单元,没有社区的稳定,就没有社会的稳定。社区作为维护社会稳定的第一道防线,必须把维护社会治安,保持基层稳定作为社区工作的一项重要内容来抓。

  只有进一步加强社区工作,发挥其在维护社会稳定中的基础作用,逐步形成以基层党组织为核心,以基层政法组织、综合治理组织为主体,以群众自治。

  3.

  如何引领社区创新从党建创新引领基层治理创新

  要切实解决少数基层党组织存在的就党建抓党建,党员和群众参与热情不高、效果不理想等问题,必须以党内活动引领社会活动,不断激发党组织、社会组织和党员群众参与社会管理的热情。

  深化开放式组织生活。在确立开放式组织生活对象时,要充分吸纳辖区居委会、群众工作站、业委会、物业管理公司、社会组织、驻区单位的负责人和党代表、人大代表、政协委员以及居民骨干参与;在确立开放式组织生活主题上,将涉及社会管理的重大事项、关系民生的重大问题,作为党组织生活的重要内容,普遍推行重大决策先在党内讨论,上级党组织作出重要决定前提交基层党组织讨论,基层党组织工作的重大问题组织党员充分酝酿等制度,引导党组织与党员、群众开展多种形式的互动交流。

  深化党员义工服务。以“网格”党组织为依托,建立党员义工队伍,力争一个社会管理“网格”有一个党员义工队(分队),吸引广大党员

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  和群众注册为义工;充分发挥党员义工组织的示范带动作用,围绕慈善救助、法律维权、纠纷调解、守楼护院等社会管理事务,组织和策划形式多样的党员义工活动,为党员和群众直接参与社会管理活动搭建平台。

  深化“项目工作法”。大力推行人民团体党组织、“枢纽型”社会组织重大社会服务活动“项目招投标”,对活动策划有创意、社会组织和党员群众参与面广、活动有成效的社会服务项目,给予专项活动经费补助。

  鼓励农村和社区党组织围绕实施公益类、慈善类、服务类民生服务项目,组织策划活动,实现群众的事情群众定。

  鼓励社会组织党组织引导党员和社会组织直接参与到更多的社会管理活动中来,探索政府转变职能,以购买社会服务项目的方式支持社会组织发展的新途径、新方法。

  4.

  联系实际谈谈如何创新社区党建工作

  1。

  新的形势任务向基层党组织提出了新的要求

  党所处的历史方位和肩负的执政使命赋予基层党组织新的职责和任务。要求基层党组织成为党执政和领导国家建设的组织基础,承担起巩固党的阶级基础、群众基础和社会基础,团结带领人民群众全面建设小康社会的历史任务。

  社会主义市场经济的发展引起基层党组织与人民群众的利益关系发生了深刻变化。农村、企业、城市街道社区、学校、机关等社会基层

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  组织内部建立了新的领导体制和管理制度;人民群众生产生活方式和利益实现途径多样化;基层党组织不再直接管理生产经营活动和行政社会事务,不再直接包揽群众的生产活动和收益分配。

  在这样的情况下,基层党组织必须创新党的工作与经济社会事业发展的结合方式、与人民群众利益的结合方式,才能焕发新的生机和活力,保持同人民群众的密切联系,才能真正成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者、实践者,履行好党赋予的职责和任务。

  2。

  适应新的形势任务推进全市基层党建工作创新

  多年来,全市各级党组织认真贯彻党中央的一系列重要部署,坚持不懈地加强和改进基层党组织建设,全市基层党组织和党员队伍总体上是好的,有战斗力的,在改革发展稳定各项工作中,特别是在重大政治事件和重大突发公共事件中发挥了战斗堡垒和先锋模范作用。

  一大批基层党组织积极探索社会主义市场经济条件下实现、维护、发展人民群众利益,保持同人民群众密切联系的新方式和新途径,积累了基层党建工作的新经验。

  但是也要看到,建立和完善社会主义市场经济体制,对基层党组织提出的挑战是多方面的、严峻的;伴随着改革进程,加强和改进基层党组织建设的工作也是复杂的、艰巨的。

  当前,全市基层党组织中还存在不少与新的形势任务和保持党的先进性要求不相适应的问题。

  一些党组织工作任务和工作方式与社会基层组织中经济社会事业发展和群众利益需求不相适应,一些党组织的自身建设与承担的职责任务和党员队伍的变化与要求不相适应,一些党员特别是党员干部思

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  想、作风和工作与新时期共产党员保持先进性的基本要求和具体要求不相适应,一些党组织工作和活动缺乏物质保障。

  这些问题,影响党组织有效履行领导核心、政治核心职能,影响党员充分发挥先锋模范作用,影响党组织与人民群众的密切联系。

  加强全市基层党组织建设,必须切实解决好这些问题,对基层党组织的职能任务、工作方式、自身建设、工作条件等进行相应调整和改进。

篇六:社区党建创新的创新思路

  

  社区党建工作思路

  社区党建工作思路(一)

  一、总体要求

  全年社区党委工作,在上级党委的统一领导下,以科学发展观为统领,以礼貌社区创造提升为重点,全面加强党的政治建设、组织建设、队伍建设和服务建设,以优异的成绩向建国xx周年献礼。

  二、基本工作

  (一)深入开展学习实践科学发展观活动。

  科学发展观是党的三代领导群众关于发展的重要思想的继承和发展,是马列主义关于发展的世界观和方法论的集中体现,是同马列主义,毛泽东思想,邓小平理论和xxxx重要思想既一脉相承又与时俱进的科学理论,是我国各项事业包括党的建设事业的重要方针,是发展中国特色社会主义的务必坚持贯彻执行的重要方法思想。

  根据中共中央关于从xxx年9月起用一年半左右的时刻,在全党分批开展深入学习实践科学发展观活动的决定精神,届时社区党委按照上级党委的统一部署,有序的开展学习实践活动。具体学习安排,另行计划。

  (二)深入开展礼貌社区的建立提升建设。

  根据社区xxx年至xxx年三年建立的提升计划精神。用科学发展观指导礼貌社区建立提升工作,在全面落实社区管理、社区环境、社区服务、社区文化、社区稳定和居民素质六项任务时,重点开展两项活动。

  1。开展建立学习型社区活动。

  总体做法和要求是:(甜蜜爱情签名)(1)正确认识建立学习型社区根本目的。

  坚持以人的发展为中心,透过多形式、多渠道、多资料的学习活动,不断提升党员和群众的综合素质、生活质量和礼貌程度,推进可持续的发展的现代社区建设。

  (2)完善学习体系。

  构成党员教育、学前教育、青少年教育、老年教育、流动人员教育、刑释解教人员教育等学习体系。

  (3)打开学习通道

  一是实行四个结合。与社区党建结合,与社区建设结合、与精神礼貌建设结合、与建立礼貌社区结合。

  二是开展多项活动。主题教育活动、党群读书活动、培训教育活动、文体娱乐活动、参观访问活动等等。

  三是典型引路。培养和挖掘学习型党组织、学习型党员、学习型家长、学习型家庭、学习型楼道(门栋)、学习型楼栋等先进典型,用身边的典型事例,推动面上学习。

  (4)规范学习资料。

  着重学习思想政治理论、道德礼仪知识、文体娱乐知识、科普知识、法规知识、健康保健知识、家政服务知识及环保知识等。(公司口号大全)(5)加强组织领导。

  做到计划科学,方法得当,凸现特色,提升党群学习的吸引力、凝聚力、向心力,扩大参学覆盖面、参与面、受益面。

  2。开展建立全国绿色社区活动。

  为深化社区和谐建设和礼貌社区的建设,为居民带给一个清洁、安静、舒适和优美的活环境,社区将申报建立全国绿色社区活动,为保证建立活动的顺利成功,重点抓好以下活动。

  (1)广泛开展绿色系列教育。

  根据居民环保权利和职责要求,打开社区七所学校的大门,科学开发教育课程,有序的进行环保标准教育、环保知识教育、环保生活教育、环保科技教育,透过讲座、论坛,参观等形式,丰富党员和群众的环保知识,培养党员和群众的友善行为。

  (2)加强环保的常态管理。

  定期或不定期听取党内外群众对社区环保工作的意见和要求。抓好重点地段、重点问题的常规管理。

  (3)倡导党员和居民选取绿色生活。

  组织实施各种绿色生活活动,激发党员和群众,启行绿色服装、绿色食品、绿色住宅、绿色出行、绿色用品、绿色行动。(社会磕)(4)发展和壮大环保志愿者队伍。

  加大卫生保洁、环保宣传、绿色养护、环保督察等管理。

  (三)求实创新,探索党员管理新路。

  1。坚持宗旨,增强为民服务的实效。

  树立民生为天的思想。为民带给最想、最难、最急、最愁的党员设岗定责服务、党员上门服务、党员中心户服务、党员助理服务和便民系列服务。

  2。创新党员教育方式,丰富党内生活。

  (1)迎接建国xx周年。开展:“讲伟大成就,树共同理想,尽历史职责”的主题系列活动,培育爱国要自强和党群联手,相约礼貌的自强自立的精神。

  (2)凸显组织生活特色。有效使用党校平台,按照三会一课的要求,用心探索党组生活的新模式,创新娱乐式、渗透式、开放式、关爱式、办班式、论坛式、讲座式、信函式、电教式等活动方式,提升组织生活的灵活性和实效性。

  3。严格要求,优化流动党员的管理。

  年初,社区对流进、流出党员的状况,进行一次全面疏理,总结经验,查找问题,拟定整改措施。

  4。抓评估,抓好党员评议活动。

  按照党员先进性目标考核要求和操作程序,发奋开展每年一次的党员评议工作。

  5。坚持标准,加强党员发展建设。

  一是严格预备党员的转正手续。

  坚持社区党委原先决定,凡组织关联转进社区且临近转正的预备党员,须经社区党组织直接考察半年以上,方可视表现状况,办理按期转正或延期转正或不予转正手续。

  二是加强对入党用心分子的培养和考察。

  根据“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针和成

  熟一个发展一个的原则,注意对重点对象的培养、教育、帮忙和考察,争取年内有一名发展任务。

  (四)强基固本,选举产生三套新的领导班子。

  xxx年是社区第三届党、居、群组织换届选举年。为保证选举工作的顺利进展,按照党的基层组织选举工作暂行条例和城市居委会组织法精神,在街道党工委的统一要求下,坚持择优人才,将思想好,作风正,有文化、有潜质,能服务的人才选进工作班子,选举产生社区党委、党支部领导群众,选举产生社区居委会新的领导群众,选举产生各类群众组织新的领导群众。

  (五)关爱群团组织建设,提升党的统领潜质。

  1。加大社区民间组织的培育发展力度。

  按照布局合理,优化结构,保证质量,扩大居民参与率的整体要求。扩充社区民间组织,尤其是公益型、文体型、维权型、服务型及志愿型民间组织的发展建设,使社区民间组织在种类和数量结构上,更加满足社区开发服务的需要。

  2。理顺党内外志愿者队伍的管理。成立志愿者协会,由松散管理转变为一元化管理。

  3。在党内设置党建顾问制的基础上,创新社区建设参谋制,聘请老教授、老专家、老干部、老模范当参谋,为社区建设奉献金点子。

  4。加强统战工作的领导。

  把握统战政策,掌握统战资源,完善统战工作台账,健全统战工作制度、服务制度和会议制度,关心统战人员的冷暖,开展有序的统战活动。

  三、保障措施

  1。加强组织领导。

  用职责关注党建,用职责关注民生。勤学苦练,不断提升党组织的持续发展潜质、管理潜质、亲情服务潜质和工作创新潜质。加强工作的计划性,建立有条不紊的工作秩序。建立有效的工作机制,坚持党委例会制。坚持群众领导个人职责制,注意发挥党支部、党委的群众领导作用。

  2。加强社区骨干队伍建设。

  一是注意发挥党员的先进性作用,提升党组织的向心力、凝聚力和影响力。

  二是注意发挥社区居委会干部队伍的作用,组织学习居委会组织法、岗位技能知识、法规知识和礼貌办公知识,提升民主自治潜质。

  三是注意发挥社区志愿者队伍的作用,学好社区管理学和专业服务知识,提升服务观念和服务潜质。

  3。加强计划和实施管理。

  正确明白计划和实际工作的关联,正确对待可控因素和非可控因素的影响,稳定有效的工作秩序,认真总结计划和实施中的问题。

  4。加强先进典型的总结和管理。

  注意挖掘学习实践科学发展观活动的典型,党建和为民服务等方面先进典型,让平凡而真实的先进事迹,激起党内外群众的共鸣和心灵火花,使之成为党群心目中的楷模和社区建设的牵引动力。

  社区党建工作思路(二)

  20xx年,我们将认真贯彻落党的十七届四中全会精神,以党的执政潜质建设和先进性建设为主线,突出抓好基层组织建设和党员干部队伍建设,继续深入开展学习实践科学发展观活动,为促进社区党建工作带给坚强的组织保障。

  一、加强党员队伍建设,夯实党的执政基础

  1、切实加强社区工作者队伍建设。加强社区“两委班子”建设,社区党总支对社区全体工作人员要有计划、有目的地进行教育,定期参加组织学习或者到先进社区学习取经,使之开阔眼界,更新观念,增长知识,提高两委服务社区的潜质和解决实际问题的潜质,发挥其在社区管理和服务中的特殊作用。

  2、进一步加强党员志愿者队伍建设。要充分调动党员的用心性,倡议他们在本人自愿的前提下,利用业余时刻发挥个人专长,自觉参加社区建设;要建立一支数量充足的社区入党用心分子队伍,用心培养、吸收社工作人员和辖区居民中的优秀用心分子加入党组织,补充新鲜

  血液。

  二、加强党的组织建设,健全党建工作机制。

  1、坚持把落实党建工作目标管理作为重要资料来抓。

  制定20xx年党建工作目标。工作目标主要从党组织制度、组织生活制度、党员发展、党费收缴、党报党刊征订、廉政建设制度、帮扶落实等各方面制定,确保党建目标落到实处。强化组织保障。新形式下,由于经济结构多元化和党的领导方式转变,党组织活动时刻少,经费无保障,组织边缘化,活动业余化现象越来越突出,造成了党组织活动开展难,党员发挥作用难的局面,20xx年党组织要严格组织生活制度,透过会议,授课、活动开展等形式加强党员教育,确保各党组织生活正常开展。

  二、创新党员管理教育方式,充分发挥先锋模范作用。

  1、增强退管党员的职责感,实现“退有所学”。为使退管党员“退休不褪色”,社区党支部将采取集中学习、分散自学等形式,组织退管党员学习党的政策、文件精神,讨论、交流热点问题,提高退管党员的思想觉悟、政治素养。对行动不便、不能参加群众学习的退管党员,党支部定期带齐学习资料,主动送学上门。建立退管党员议事制,按时召开党员会议,耐心听取退管党员的意见和推荐,逐一解决落实,使退管党员“知社情、议社事”,实现退管党员“退有所学”。

  2、注重发挥典型示范带动作用。坚持用身边事教育身边人,发现和培养先进典型,充分发挥示范带动作用。大力培育和宣传具有广泛群众基础、富有时代特色的好党员、好干部的典型事迹,不断提升广大党员的党性修养。引导辖区党员在思想、行为、情操、作风、敬业和廉洁等方面发挥好示范带头作用。

  社区党建工作思路(三)

  20xx年是深入贯彻落实党的十八大、用心推进社会主义和谐社会建设的重要一年,我街道党建工作将以社区党建为龙头,进一步拓宽工作思路,以加强党的基层组织建设,党员队伍建设为主线,与时俱

  进,开拓创新,为推进街道三个礼貌建设和构建礼貌和谐社会带给坚强有力的组织保证。

  一、指导思想

  高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,以创先争优活动为载体,全面加强全街各级党组织的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设,不断增强创造力、凝聚力和战斗力,为街道各项工作顺利开展带给坚强的思想基础、精神动力和组织保证。

  二、总体目标

  按照“凝心聚力、固本强基、提升档次、促进发展”的要求,坚持“整体推进、创新资料、培育精品、注重实效”的原则,把全街各级党组织建设成推动科学发展的坚强领导核心、促进社会和谐的坚强战斗堡垒、服务人民群众的一面鲜红旗帜,到达党员干部素质明显提高、基层组织切实加强、人民群众更加满意、各项工作有力促进的目标。

  三、主要任务

  (一)进一步加强领导班子建设,充分发挥领导核心作用

  1、切实落实民主集中制。健全“群众领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的决策和议事制度,拓宽民主渠道,广泛集中民智,增强决策的科学性和民主性,构成在民主和谐的工作环境中团结协作、各负其责、奋发向上的工作格局。

  2、切实贯彻领导班子学习制度。围绕“学习型领导班子”建立活动,用心开展“每周讨论一个主题、每月阅读一本好书、每季度听取一次讲座、每半年举办一场论坛、每年撰写一篇以上调研报告”为主题的“五个一”学习活动、不断提高班子成员驾驭全局、领导发展、处理复杂问题、促进社会和谐的潜质。

  (二)进一步加强基层组织建设,充分发挥战斗堡垒作用

  1、社区党建方面

  进一步健全街道社区党建工作联席会和分会,组建率达100%。不断完善街、居、组三级党建工作网络。深入开展“党建工作示范社

  区和标准化社区”建立活动,发奋构成“一居一色”。进一步深化和拓展“民情流水线”、“党员服务岗”、“服务直通车”、“志愿者服务”、“自治共建”“两代表一委员下访直通车”等载体活动,强化协调功能,突出解决实际问题。

  强化夯实社区党建组织基础,巩固和扩展“阵地工程”。继续开展扶贫帮困、党员奉献日、法律政策进小区、优质服务进小区等形式多样的共建活动,组织引导社区单位、党员共同参与群众性、公益性活动,推动社区建设健康发展,切实做到保证和改善党对社区建设的领导地位,充分发挥社区党建的整体效应。

  2、机关党建方面

  大力开展以“争做创新型党员、争创学习型支部、争建效能机关,提高服务潜质和质量”为主要资料的实践活动,切实转变机关作风,提高机关效能,推动各项工作创新,发奋走在全区基层建设的前头。

  3、非公经济党建方面

  加大非公经济党组织组建力度,对暂不具备单独建立党组织条件的,透过选派党建指导员的方式,100%纳入有效覆盖。打造非公企业党建亮点。坚持“五抓”举措,提升非公企业党建工作上水平、上档次。

  一是抓组建,健全非公企业党组织,不断扩大党的工作覆盖面。

  二是抓制度,构成非公企业党建工作良性机制,建立党建工作指导员和联席会议制度。协调解决非公企业党建工作中的具体问题。

  三是抓阵地,开展阵地建设活动,完善党员活动阵地。

  四是抓队伍,着力抓好党员队伍建设,把强化对企业流动党员的管理作为党员管理的重点。

  五是抓载体,促进非公企业党组织和党员先进性的发挥。团结凝聚职工群众,维护职工合法权益,促进企业健康发展。

  (三)进一步加强党员队伍建设,充分发挥先锋模范作用

  1、深化党员分类管理。按照属地管理的原则,针对不一样类型的党员,区别状况,分类管理。对纯居民党员全部纳入党组织管理,不留空白;对离退休人员和下岗职工中的党员,要用心做好党员组织关联

  接转工作,及时转入社区党组织管理;对在辖区内务工经商的流动党员,透过设置流动党员联络站,主动联系管理;对驻区单位的在职党员,建立向社区党组织报到制度,实行“双重”管理。

  2、严格党的组织生活制度。认真落实“三会一课”、民主评议党员等制度,定期组织党员参加学习,开展群众活动,对党员进行经常性的党员意识和党的方针政策教育。坚持每年对党员进行一次民主评议,组织党员用心开展批评与自我批评。健全完善相关簿、册、记录,整理资料档案,规范党员教育管理工作。

  3、丰富党性实践活动。按照“服务社会、服务群众、服务发展”要求,用心开展“党员职责区”、“党员模范岗”、“党员奉献日”、“党员目标承诺”活动,引导广大党员在奉献中增强职责感,体现先进性。

  4、做好发展党员工作。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,强化对入党用心分子的培养,做好从社区、非公企业中发展党员工作,原则上每年至少发展3名党员。

  四、组织领导

  (一)加强组织领导,落实工作职责。全街各级党组织要把党建工作列入重要议事日程,切实做到认识到位、职责到位、措施到位、工作到位。各党支部(总支)书记要履行第一职责人的职责,抓好落实。街道包片领导要经常深入联系点调查研究,指导工作,及时解决党建工作中遇到的困难和问题。

  (二)各方密切配合,构成共建合力。基层党建是一项系统工程,涉及面广,街道、社区、相关非公企业行政组织、群团组织要密切配合,共同关心和支持党建工作。驻区单位要树立“驻在社区、共建社区”的思想,支持街道社区工作,共同参与社区建设和管理,在全街真正构成上下联动,共同参与、齐抓共管的工作格局。

  (三)及时总结经验,促进工作创新。要认真研究党建工作面临的新状况新问题,用心探索新形势下党建工作的规律,不断增强工作的主动性和预见性。要善于总结实践中创造的新鲜经验,不断创新党建工作的方式方法和运行机制。

  去年街道虽然在党建工作方面取得了一些进展,但也存在不足的方面。

  一是由于街道管辖地区的党员队伍结构复杂,进入街道的离退休党员、流动党员、个体私营企业党员不断增加,使党员管理难度增大。而街道社区党组织生活质量不高,不能主动适应经济发展的新特点,还停留在党务部门自我封闭抓党建的层次上,致使街道党组织的工作效果不佳。

  二是街道党组织职能发挥不好。由于部分党支部的领导干部没有给党建工作以足够的重视,致使街道社区组织的职能发挥不好。主要表此刻,一些党支部没有履行好职责,对党员疏于管理和教育,活动基本不开展,有的党内活动仅满足于读报读文件,资料空洞,缺乏吸引力。

  三是街道社区与各部门之间的协作有待进一步加强,社区干部队伍有待进一步加强锻炼和培养,各支部比、学、赶、帮、超的意识有待进一步增强。

  今后,街道党工委将在上级部门的正确指导下,不断加强服务载体建设,发奋营造高效、务实、便捷、优质的服务环境,以党建带动区域发展,创新管理,强化服务,开创区域化党建工作新局面。

  社区党建工作思路(四)

  为推动社区党建工作向纵深发展,根据上级党组织和望月湖街道党工委党建工作思路,xx社区党支部紧密结合自身实际,特制定XX年社区党建工作规划如下:

  一。指导思想

  高举中国特色社会主义伟大旗帜,以《中国共产党章程》和xx大精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,不断加强党的基层组织建设、阵地建设和功能建设。以持续党同人民群众的血肉联系为核心,以服务群众为重点,以建立“礼貌、和谐、平安”社区为主题,不断提高社区党组织的创造力、凝聚力和战斗力,为促进新型礼貌和谐社区建设带给坚强的组织保证。

  二。工作资料

  (一)加强基层组织建设,夯实党建工作基础。

  一是加强社区党支部领导班子成员的政治理论学习,把政治思想工作放在首要位置来抓。二是健全和完善党务干部选拔、任用机制,选好配强党支部领导班子。三是探索社区党组织的横向联建,创新社区党建的共建机制。找到党员互教互管、困难互帮互助、治安联帮联防、礼貌风尚共培共育的共同利益驱动点,并吸引单位党员和群众自愿参与社区建设。充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,使基层党组织焕发出生机和活力。

  (二)加强党员队伍建设,发挥先锋模范作用。

  1、始终把发展新党员的质量放在首位,严格执行发展党员两公开制度,严把党员“入口”关。

  2、探索建立正常的党员退出机制,加大对不合格党员的惩处力度,疏通“出口”,始终持续党员队伍的先进性和纯洁性。

  3、强化流动党员管理,建立和健全流动党员联络站,使党组织关联一时不能或不便转入社区党支部的流动党员有家可归。

  (三)加强支部制度建设,规范社区党建工作。

  ⑴、建立健全社区党组织的组织制度(发展党员、党员民主评议、党员目标管理、流动党员管理等制度)、生活制度(民主集中制、党风廉政建设制)和工作制度(党组织工作规划、议事规则等)。

  ⑵、建立社区党建工作的领导职责制。社区党组织书记为社区党建工作的直接职责人。

  ⑶、健全社区党建联席分会制度。按照共商社区事务、共享社区资源、共建社区家园的原则,健全和完善社区党组织牵头、驻辖区企事业单位党组织参与的党建工作协调议事机制,及时沟通状况,交流经验,研究协调社区党建和社区建设中的重要问题。争取90%以上的社区单位党组织参加联席分会。

  (四)加强精神礼貌建设,共建“礼貌、和谐、平安”社区。

  社区党支部以党建为总揽,以社区党建联点扶建为抓手,大力建立“礼貌、和谐、平安”社区,充分调动一切用心因素,解决好人民

  群众最关心、最直接、最现实的利益问题,化解好各种社会矛盾,发奋实现社区的礼貌、和谐和平安。

  (五)加强民主政治建设,推进社区民主自治。

  为进一步完善社区居民民主自治运行机制,充分发挥社区党组织的领导核心和在社区事务中的主导作用。社区党支部对社区重大事项进行科学决策,支持和保证社区居委会依法履行议事、协调、服务和监督等主要职能。

  (六)加强基础设施建设,增强社区服务功能。

  健全和完善社区“六室”(办公室、党员活动室、警务室、计生服务室、图书阅览室、文体娱乐室)、“一站两中心”(社区卫生服务站、社区服务中心、社区劳动保障和最低生活保障服务中心)、“一场”(健身场)、“一校”(市民学校)的建设,不断增强社区的服务功能,提升社区服务水平。

  (七)开展党内系列活动,加强宣传教育引导。

  一是深入开展经常性教育活动。坚持用党的理论创新成果,个性是党的xx大及胡锦涛书记在纪念改革开放三十周年大会上的讲话精神武装广大党员、干部的头脑,引导党员、干部树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉践行“xxxx”重要思想、科学发展观和社会主义核心价值观,模范遵守社会公德、职业道德和家庭美德,坚决抵制各种不正之风,永葆共产党人的高风亮节。突出理想信念教育,强化党员教育培训,把新《党章》作为党员学习教育的重要资料,引导广大党员自觉地遵守党章、贯彻党章、维护党章,使广大党员在思想上、政治上始终持续清醒和坚定。

  二是加强党员党性实践锻炼。开展“争先创优”“党员创业富民”等系列活动,引导广大党员、干部深入了解群众、广泛联系群众,在服务群众中增强职责感、体现先进性。

  三是注重发挥典型示范带动作用。坚持用身边事教育身边人,发现和培养先进典型,大力培育和宣传具有广泛群众基础、富有时代特色的好党员、好干部的典型事迹,不断提升广大党员的党性修养。

  四是严格党员干部的监督管理。完善群众监督、舆论监督、社会

  监督、组织监督等各项措施,保证党员干部依法用权、依职用权,使党员领导干部自觉理解党组织的监督。

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