党支部标准化规范化建设情况汇报8篇

时间:2023-05-26 14:45:04 来源:网友投稿

篇一:党支部标准化规范化建设情况汇报

  

  建设规范化党支部的情况汇报

  关于建设规范化党支部的情况汇报

  中共XX市人民政府办公室

  党支部关于建设规范化党支部的情况

  汇

  报

  中共XX市直机关工委:

  XX人民政府办公室党支部现有党员

  人(其中正式党员人,预备党员

  人),入党积极分子

  人。在政府机关党总支的领导下,在市直机关工委的关心、支持下,我们以全面贯彻党的十六大精神和市第十一次党代会精神为契机,以“三个代表”重要思想为指针,按照争创规范化党支部的要求,进一步加强和改进机关党的组织建设,强化思想政治工作和领导班子建设,认真落实党风廉政建设责任制,突出抓好党的制度建设,不断增强党支部的凝聚力和战斗力,为提高市政府机关工作效率和质量提供了坚强的组织保证。现将今年我支部建设规范化党支部的有关情况作一简要汇报。

  一、充分发挥党支部的习学教育作用,积极开展党员先锋工程教育

  按照新党章和《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》的要求,认真落实“三会一课”制度,以开展创建“学习型机关”活动为抓手,利用组织生活时间,认真抓好办公室党员干部的政治理论和业务学习,切实提高党员及全办公室工作人员的素质。

  (一)认真学习贯彻十六大精神。把深入学习贯彻党的十六大精神作为理论学习的主要任务,组织党员干部和全体工作人员学习宣传十六大精神,深刻理解十六大的主题和精髓,结合市委第十一次代表大会提出的奋斗目标,围绕十五届人代会的工作部署,认真贯彻落实十六大精神,着力推进工作创新。

  (二)抓好经常性的理论和业务学习。组织全体党员干部联系思想和工作实际,学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及党章等重要文献,学习法律、经济和业务知识,进一步提高党员干部的思想理论水平,增强贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性,拓宽知识领域,更新知识结构,提高业务水平。

  (三)严格执行学习制度,确保学习效果。坚持求真务实的学习态度,努力创新学习方法。坚持以自学为主,以集中学习辅导为补充,开展形式多样的学习活动,提高学习效果。每个党员和工作人员都要制订学习计划,严格执行学习笔记制度,撰写二篇以上学习心得。我支部积极参加了全市的建设学习型机关读书笔记展评活动。

  二、大力加强作风建设,不断提高党员及全体职工的服务水平

  以开展创建服务型机关为抓手,加强党支部思想政治工作,继续围绕“八个坚持、八个反对”,加强思想道德教育,引导党员干部不断改造主观世界,树立正确的世界观、人生观和价值观,始终保持共产党人的先进性,努力增强服务意识,不断提高报务水平。

  (一)做“三个服务”的表率。一是为领导服好务。为给市领导抓城区、景区环境综合整治提供决策的第一手资料,今年,市政府办公室坚持了秘书长巡查城区、景区环境秩序制度,共向市领导提供专门建议50余条。为确保市政府领导有足够的精力想大事、办大事,市政府办公室加大了秘书长对协助市政府分管领导同志协调处理工作的力度,特别是在处理突发事件、群众上访、加强文化市场和矿产资源的管理、对全市国有企业、城镇集体企业的不稳定隐患进行摸底等方面发挥了较好的参谋和助手作用。二是为部门服好务。市政府办公室加强了与各部门的工作联系,收集情况,传达政令,高效服务,较好地发挥了枢纽作用。三是为基层、为人民服好务。为进一步畅通群众

  与市政府领导的联系通道,市政府办公室认真组织落实了市长信访接待日制度,办公室内部也认真落实了“首问责任制”,把群众的满意当作第一标准,想基层之所想,急基层之所急,办基层之所需,进一步密切了党和政府同人民群众的血肉联系。另外,市政府办公室还积极牵头组织对人大代表、政协委员议案、提案的办理工作,认真落实跟踪每一份议案、提案的办理情况,确保了办理质量。

  (二)做履行“三项职能”的表率。在审核把关工作方面。一是严把会议关。严格会议审批,严格控制会议规模,严格会议纪律,切实改进会风,提倡开短会、讲短话。二是严把文件关。进一步加强了公文的规范化管理,突出了公文的政策性、法制性和连续性,共审查规范性文件

  件。三是严把事务、应酬关。努力减少领导的事务性、应酬性活动,确保了领导同志的主要精力放在谋发展、办实事、解难题上。在督查落实工作方面。市政府办公室加大了对市政府常务会议纪要、议事纪要、市政府领导重要工作部署、市领导交办的其他事项的督办工作,敢于逗硬,共跟踪督办落实事项余件,做到了事事有交待、件件有结果,真正把市政府领导的谋发展决策落到了实处。在政策调研工作方面。市政府办公室专门组织力量,围绕政府工作的`中心和重点、难点、热点问题,认真开展调查研究。

  (三)做“三个转变”的表率。一是转变职能。切实把政府的职能转到经济调节、市场监管、社会管理和公共服务上来。二是转变工作方式。市政府法制办公室牵头对全市的行政审批制度改革,对工作有布置,并在8月份对全行政审批事项进行了检查。在接待上,注重把接待工作与招商引资、树立良好的对外开放形象相结合,为招商引资工作提供了一流的服务及后勤保障工作。信息化工作,研制完成办公自动化系统软件,全市电子政务覆盖面不断扩大,围绕

  “工业强市”战略,开展了企业网上营销和企业电子商务试验、示范工作。三是转变工作作风。市政府办公室带头推广说普通话,带头实行政务公开,提高了政府工作的透明度。按照中央“八个坚持、八个反对”的要求,杜绝了“门难进、脸难看、话难听、事难办”的衙门作风。

  三、切实加强支部自身建设,开展丰富多彩的支部活动

  根据建设规范化党支部的要求,进一步做好机关支部各项基础工作。

  (一)健全监督机制。认真履行党支部的管理职能,加强党支部各项基础工作,贯彻落实民主生活会、党员大会等各项制度,保证党员干部认真执行党和国家的路线、方针、政策。坚持从严治党,加强对全体工作人员的监督管理,努力贯彻执行《党内监督实施办法》,落实监督责任制、党风廉政建设责任制,严格执行党的领导工作制度、党内生活制度、权力监督制度,实施重大情况报告制度,开展八小时以外干部教育监督,确保全体干部处在党组织的有效监督之下,真正把对党员的严格要求、严格管理、严格监督落到实处。

  (二)加强组织建设。根据工作的需要,成立了市政府机关离退休支部,充实、调整了市政府办公室党支部。根据党支部成员的分工,对党建工作目标任务进行了逐一分解,落实责任到人,做到了党建及党风廉政工作有计划、有安排、有检查、有总结。加强对入党积极分子的培养和教育,严格按“十六字”方针,成熟一个发展一个,认真执行发展党员公示制,确保新党员发展质量。今年新发展预备党员人,按期讨论预备党员转正

  人。每一名党员都做到了自觉、按时、按比例缴纳党费。积极为年轻党员提供锻炼机会,不断提高其组织协调能力和工作水平,努力调动党员干部学习和展示才华的积极性,保证优秀年轻人才脱颖而出。

  (三)组织丰富多彩的机关支部活动。一是坚持开展了政府机关美化、绿化、亮化、净化工程,强化了保卫工作,坚持开展卫生评比活动,树立了良好的政府机关外部形象。二是积极为基层和群众办实事,有关部门和科室及时将了解到的群众关心的热点、难点、焦点问题反映给市领导,许多群众的疾苦和愿望都得到了及时、妥善的解决。三是认真落实对口联系制度,党员干部深入到沿江乡贫困党员家里(帮扶对象)了解情况,为其解决了一些实际困难。同时,广泛开展各种有益的文体活动,参加了市直机关职工运动会,篮球、足球等项目获得了较好成绩,既丰富了职工的业余生活,又培养了积极向上生活情趣。同时,还组织党员干部开展下基层调研、参观、考察,体察

  民情等活动,拓展了视野,增强支部凝聚力,调动党员干部的积极性。

  二00三年十一月五日

篇二:党支部标准化规范化建设情况汇报

  

  党支部标准化建设情况报告

  XXXX党支部

  (2018年X月)加强党支部标准化建设,是推动全面从严治党向基层延伸的有效举措,也是提升基层党组织组织力的主要抓手。今年来,市直机关工委牢固树立“党的一切工作到支部”的鲜明导向,以抓住关键少数、注重督促指导、创新活动形式为突破口,统筹推进机关支部标准化建设,推动机关基层党组织全面进步、全面过硬。

  一、抓住关键少数,深化责任意识

  一是抓领导示范。要求党员领导干部以普通党员身份参加“三会一课”、宣讲上级重大决策、开展批评与自我批评、列席指导支委工作,发挥示范表率作用。今年以来,市级领导带头到所在支部或联系点上党课,均已到居住地社区报到,工委及时组织宣传反映,引导市直机关党员领导干部树立“严”字当头、模范带头的共识。

  二是抓责任明晰。为进一步加强部门党组(党委)对机关党建工作的组织领导,研究代拟《XX市部门党组(党委)党建工作责任清单》,划分党组(党委)、党组(党委)书记和其他班子成员三个层面,从加强领导班子建设、落实从严治党主体责任等方面分别制定责任清单,全面构建了主体明确、职责清晰、上下衔接、环环相扣的机关党建工作责任体系。

篇三:党支部标准化规范化建设情况汇报

  

  一、抓保障,阵地建设标准化,夯实创建基础加强基层党支部标准化建设,铸造坚强的战斗堡垒,是全面推进税收工作的重要保障。我们重点抓了三项工作:首先,结合实际,科学设置基层党支部。我们按照国税工作延伸到哪里,党的工作就做到哪里;行政组织延伸到哪里,党的组织就建到哪里的原则,以局党总支为中心,在全系统范围内设置了7个党支部,其中2个机关党支部,1个稽查局党支部,1个办税服务厅党支部,3个基层分局党支部。形成了一个横到边、纵到底、完整高效的税收党务工作网络。为税收工作的发展上档提供了坚强的组织领导保证。其次,因地制宜,完善党支部基础建设。根据各支部的实际情况,我局先后为基层支部从改善和完善党员活动室、电教设备等活动场所设施入手,为各支部统一制作配发了应该上墙的“党建制度”、“党员学习园地”等,并全部落实了办公场所和活动场所,使全局7个基层党支部活动阵地全部达到了“四有”标准。标准化党支部活动阵地的建立,极大增强了党员的归属感、光荣感、责任感,调动了党员工作的积极性、主动性、创造性。再次,明确标准,合理配备党支部班子。在基层分局党支部书记的选拔任用上,我们实行政治、业务双向选择、两职兼任的办法,使支部书记不仅成为贯彻党的方针、路线、政策的模范,而且还要是税收业务的骨干和能手。目前,7个基层党支部书记已配备完备,这样不仅有效地增强了支部的凝聚力和向心力,同时也保证了支部工作始终围绕上级党组的中心工作来开展。

  二、抓机制,制度建设系统化,增强创建动力

  在标准化党支部建设工作中,我们注重加强机制建设,以良好的机制推动工作的顺利进展。一是建立领导机制。我们成立了以党组书记任组长、有关单位负责人为成员的标准化党支部创建工作领导组,加强对创建活动的组织领导。同时,从加强分工管理、“一岗双责”入手,根据各支部的实际情况,每位党组成员都分别挂靠支部,形成了党总支、支部、党员三级同抓同创的工作格局。二是健全工作机制。县局党总支作为全局标准化党支部创建工作的组织领导者,主要进行了两方面工作:首先是坚持目标管理。制定了全局年度争创标准化党支部工作目标,并对工作目标进行细化分解,建立了基层党支部标准化台帐,详细确定了党支部五个标准化应完成的内容、时间、责任人和取得的效果。同时,把党支部标准化建设目标与实际工作目标相结合,将优化办税服务、组织税收收入、精神文明创建等方面内容与标准化建设相互渗透,用标准化建设推动国税工作的全面发展。其次是狠抓制度落实。指导基层支部健全了报告工作制度、“一课三会”制度、民主生活会制度、民主评议党员制度等制度,促进党内生活制度化、规范化。三是完善考核机制。一方面,我们把标准化党支部建设纳入年度目标责任制考核体系之中,实行奖优罚劣。并考核结果作为评优创先的重要条件,从而促进税收工作上档次,上水平。另一方面,在基层单位设置党员示范岗,树立先进,开展争先创优活动。

  三、抓载体,党员活动经常化,激发创建活力

  在开展标准化党支部创建活动中,我们抓好两项重点:首先是突出重点,开展丰富多彩的主题教育活动。一是扎实开展“深入学习实践科学发展观活动”,要求学习教育有计划,做到学习时间、内容、人员“三落实”,每名党员每年至少有5000字以上读书笔记,一篇以上心得体会。二是坚持理论学习制度。严格党课学习时间,努力用党的最新理论成果武装党员干部,确保党的各项方针政策和上级党委的各项重大决策在国税部门落到实处,使全体党员干部的思想能够统一到上级党委和局党组的各项重大决策上来。经常邀请党校和县宣传部的专家和学者为全局党员干部上党课,讲解我党的光荣历史、现阶段主要任务和当代党员应该具备的品质。三是积极开展扶贫帮困、文体竞赛、红色教育等形式多样的载体活动,切实加大党建工作虚功实做的力度。今年,开展了“关爱留守儿童”活动,县局35名爱心家长与清坪镇太平坝小学的32名留守儿童组成结对帮扶家庭;“六一”节前夕,组织了爱心家长前往该校与留守儿童共庆“六一”,并带去价值5000多元的体育学习用品。在杨家庄村开展“计划生育三结合”活动,为结对共建村杨家庄村解决计划生育经费1000元,为该村五位困难党员送去800元生产生活物品,一户贫困大学生解决学费1000元。为大路坝区工委曹家坝村解决基层文体活动经费1000元,为老年夕阳红篮球队捐款1200元。并组织干部职工为咸丰县丁寨乡湾田村救火青年陈圣进行捐款,全局职工踊跃捐款2200元。县局党总支组织党员干部前往红色教育基地小村乡湘鄂西中央分局大村会议旧址,开展“缅怀革命先烈,坚定理想信念”的爱国主义教育活动。四是积极开展各类优质服务活动,加强税风税纪建设,树立国税良好形象。其次是积极引导,鼓励各支部结合实际创新“自选性动作”。为充分发挥基层党支部的积极性和创造性,我们坚持把党总支工作目标量化,分解到各个支部。各支部在积极组织党员参与全局性主题活动外,还结合实际,开展小型多样的党支部活动。高乐山分局党支部在“七一”前夕,组织党员干部捐款,看望忠堡镇堡中福利院的老人们,并送去价值1500元的大米食油等生活物资。

  一个支部一杆旗,一个党员一盏灯。在先进典型的示范带动下,各个基层党支部结合实际,突出创建特色,使创建活动呈现出遍地开花的新气象。党支部标准化建设为国税工作注入了新的生机和活力,也为国税事业的和谐发展提供了坚强的政治保证和智力支持。2009年,我局完成各项税收收入17520.5亿元,占州分计划16230万元的108%,占县分计划17233万元的101.7%,为县域经济的持续发展、社会文明进步提供了强大的财力支持。

篇四:党支部标准化规范化建设情况汇报

  

  市推进党支部标准化规范化建设情况汇报

  近年来,XX市认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》,着力夯实基础组织,建强基本单元,筑牢战斗堡垒,把党支部建设放在更加突出位置,牢固树立“党的一切工作到支部”的鲜明导向,以提升组织力为重点,突出政治功能,大力推进党支部标准化、规范化建设,着力提升党支部建设质量。

  一、健全组织体系,强化政治功能。

  强化政治功能是开展党支部标准化规范化建设的根本目标。XX市围绕落实《条例》要求,着力扩大党的基层组织覆盖面,结合实际创新党支部设置形式,大力加强支部班子建设,为强化党支部政治功能夯实组织基础。一是扩大覆盖范围。结合实际,以扩大党组织覆盖和党的工作覆盖为着力点,不断健全完善基层组织体系,对于符合组建党组织条件的,做到应建尽建,对于暂不具备组建条件的,注重加强党的工作。出台《关于推进基层党组织标准化建设意见》,明确提出推进组织体系设置标准化,确保做到应建尽建、设置规范、调整及时、体制明晰。在全市30家省级以上园区全部成立综合党委,非公企业和社会组织党组织组建率分别达到XX%和XX%。在非公有制经济领域开展“双覆盖百日攻坚”活动,新成立党组织15个,调整党组织30个。推进部门联合建、领域联动建、行业联管建,在商圈、行业、产业链等建立党组织,积极探索联村党委、行业党支部、特色

  党小组等运行方式,在产业链上建立党组织XXX个。二是优化支部设置。XX市采取“上提下分”方式,将党员人数较多的党支部升格为党总支或党委,并在自然村或管理网格设立党支部或党小组,使组织架构更加合理,职责范围更加清晰,工作任务更加明确。指导市直机关调整和设立党组23个,新设立基层党组织11个,对14个基层党组织名称进行变更。对全市46个党员人数在50人以上的机关企事业党组织进行了规范,将部分市直部门党委调整为党组。按照“有利于推动支部工作、有利于党员教育管理、有利于联系服务群众”的原则,在全市XXX个行政村组建XXXX个网格党小组,把党小组建在自然村、党员活动阵地建在农户家,构建“乡镇党委—村党组织—网格党小组”三级组织体系。围绕解决支部设置不规范、战斗力不强等问题,每年对基层党组织设置情况开展1次“体检”,调整优化26个不符合设立条件的党组织。三是建强支部班子。支部委员会是党支部的核心,选优配强支部班子特别是支部书记,是提升基层党支部组织力、战斗力的关键。XX市进一步规范党支部书记选任条件,明确不同领域党支部书记选拔渠道,突出政治标准,拓宽选人视野,确保政治素质好、工作本领强。提出以增强班子整体功能为重点,合理设置岗位和班子职数,选优配强基层党组织领导班子特别是党组织书记。注重从企业中层以上党员管理人员或党员出资人中选优配强党组织书记,内部无合适人选的,由上级党组织统筹选派,统筹选派536名地县机关干部到村(社区)任第一书记,267名地县乡机关单位优秀干部任村

  党支部书记。坚持“以事择人”,大力实施“双建双培”,招引600余名外出能人回归,把505名致富带头人、101名35岁以下的优秀青年选进村级班子,推动班子建设全部达到标准化要求。全覆盖回访村“两委”班子,对181名村党组织书记逐人进行分析研判,调整41名不适宜担任现职的村党组织书记。

  二、严格组织生活,落实基本制度。

  严肃党内政治生活,营造良好政治生态,是推进党支部标准化规范化建设的重要内容。一是抓实“三会一课”。XX市坚持将“三会一课”制度作为严格党的组织生活的首要内容,突出党性锻炼,结合党员思想和工作实际,确定主题和具体方式,做到形式多样、氛围庄重。将“三会一课”制度落实情况列入党委(党组)书记抓党建述职评议内容。根据乡镇(街道)、村(社区)、非公企业和社会组织、机关等7个领域实际情况,分别提出2—4项落实“三会一课”制度的具体举措。针对基层党支部“三会一课”组织能力不足、党员认识不够问题,组织基层党务干部开展“三会一课”情景教学。针对“三会一课”开展过程中容易忽略和出现问题的环节,制定“三会一课”规范性操作办法。建立“三会一课”观察员制度,一对一驻点联系指导基层党支部,对基层党支部“三会一课”开展不规范、不严格的现场指出、现场纠正,情节严重的直接叫停、责令整改。二是抓好主题党日。XX市坚持把支部主题党日作为落实“三会一课”制度的重要载体,采取多种形式开展主题党日活动,激发党员参与热情。明确每月20日为支

  部主题党日,每次活动时间不少于一天,每个支部平均参与率不得低于80%。建立主题党日“4+X”模式,鼓励基层党支部在完成四项规定动作后,结合实际创新主题党日载体。示范区结合中心工作,每月研究确定党日活动主题,以工作提醒形式下发基层党组织。全面推行每周“北疆海南固定党日”、每月“主题党日”等,不断创新组织生活方式。创新组织生活形式,积极运用互联网、大数据等,推行党员论坛、微信党课等做法,打造“主题党日”新阵地。三是抓牢督促指导。XX市积极推广上级党组织定点联系基层党支部制度,定期提醒或派员参加支部组织生活机制,督促抓好落实。创办手机客户端“新时代e支部”,实现线上直接联系指导基层党支部。建立健全行业系统结对互学共促机制,机关党支部与本行业、本系统所属单位党支部结成联建对子,通过党课联上、活动联办等方式,提高基层党支部组织生活质量。将党员领导干部参加组织生活的情况作为党建督导重点内容,对10余名未按要求参加组织生活的党员领导干部,发出提醒函,并将其本人及所在的党组织列入重点关注对象,防止流于形式、走过场。

  三、明确标准规范,分层分类推进。

  推进党支部标准化规范化建设,严在标准、重在规范。近年来,XX市结合实际,分类明确各领域党支部建设标准,使每个党支部建有标尺、抓有方向、评有依据。

  一是分类制定标准。XX市坚持总体统筹与分类指导原则,根据不同领域和行业基层单位实际,有针对性地制定党

  支部标准化规范化建设要点。对照《条例》,建立覆盖各领域的12类党支部规范化建设标准,明确组织设置、领导班子、党员队伍、组织生活、工作载体、运行机制、场所建设、基础保障等八个方面建设标准。针对社区、机关、国有企业、非公企业、社会组织、学校、医院、科研机构、离退休干部职工等九个领域党支部实际情况和特点,分类制定标准化建设基本指标。配套出台基层党组织标准化建设认证办法,逐项细化各领域党支部标准化规范化认证标准。

  二是细化方法步骤。XX市注重加强统筹协调,细化实施方案,分领域分阶段推进党支部标准化规范化建设,着力扩大先进党支部增量,提升中间党支部水平,整顿后进党支部。针对农村党支部脱贫攻坚任务较重、机关和国有企业基层党建工作基础较好等实际,在农村、机关、国有企业3个领域先行先试开展党支部标准化建设。制定《开展基层党组织标准化规范化建设三年行动方案》,出台《关于推进全市党支部标准化规范化建设的实施意见》,逐年制定达标比例,确保到2021年所有基层党组织全部达标规范。依托全市基层党组织标准化建设信息管理平台,对基层党组织标准化规范化建设实行动态管理,定期抽查验证,全市基层党组织标准化达标率超过90%。采取由党支部申报、上级党委考核、县级党委验收的步骤,逐级开展党支部标准化规范化建设考核验收工作,按照5%的比例实地随机抽检申报创建的党支部达标情况。

  三是注重示范引领。XX市坚持典型引路、示范带动,打造一批可复制、可借鉴党支部标准化规范化建设示范点。制定《基层党组织“321”典型示范工程实施方案》,集中选树300个农村党组织优秀典型,200个机关、社区党组织优秀典型和100个其他各领域党组织优秀典型。开展党支部星级创评活动,分层分批分领域创建81个党建示范点,评出139个五星党支部,对24个二星党支部进行集中整顿。总结推广11个先进机关党支部标准化规范化建设经验,示范带动全区机关党支部建设。将3个乡镇党委、10个村党组织、5个机关党支部、1个“两新”党组织确定为示范点,为学习借鉴、复制推广提供样板,示范带动其他党支部达标规范。

篇五:党支部标准化规范化建设情况汇报

  

  2022年基层党支部标准化规范化建设情况报告十二篇

  1.建设目标

  2022年,全国基层党支部应完成标准化规范化建设,形成具有组织体系完整、权责清晰、活动规范、队伍稳定的基层党组织。建设目标是提升基层党组织的整体质量和效益,以更好地服务人民群众,推进党的事业发展。

  2.建设意义

  标准化规范化建设是推进党的建设新时代、建设现代化经济体系的必然要求,是提升基层党组织战斗力、凝聚力和影响力的深化措施。通过规范化的管理、标准化的运作,基层党组织得到了更好的发展和壮大,成为为人民服务的坚强组织核心。

  3.建设进展

  截至2022年,全国各地已经开展了基层党支部标准化规范化建设工作。各级党组织通过制定相关规章制度、建立考核评价机制、实施班子队伍建设等多种方式,加强了基层党组织的管理和规范化建设。同时,通过系统化的学习教育、加强信息化建设等方面,提升了基层干部的综合素质和服务能力。

  4.建设难点

  在实际的建设过程中,基层党建存在一些难点,如组织架构不合理、工作落实不到位、干部队伍建设不够精干等。同时,由于各地区的经济、社会和文化发展水平不同,也导致了基层党建建设的差异化和局限性。

  5.科技支撑

  随着科学技术的飞速发展,基层党建建设中也出现了一系列有益的科技支撑。例如利用互联网技术推进信息化、开展在线培训和共建云平台等。这些技术手段的应用,为基层党建建设提供了更加丰富多彩的思路和方法,也更加贴近时代的要求。

  6.建设重点

  基层党支部标准化规范化建设需要强化以下几个方面的重点工作:建立健全制度规章,强化工作纪律;改进组织架构,提高工作效率;注重培养干部,夯实基层队伍;实施绩效考核,激励创新创优。

  7.拓展宣传

  基层党组织的根基建设需要全社会的共同关注和宣传推广。在建设过程中,必须注重宣传推广,让更多的人了解基层党建的重要性,并且支持和参与到基层党建事业中来。同时,加强对基层党建工作的宣传报道,也是推进基层党建建设的有效途径。

  8.机制优化

  建立优秀的机制,是推进基层党建建设的重要保证。只有完善的机制才能够为基层党组织提供更加合理的管理和支持,让基层党组织参与到更加广阔的工作领域中,最终实现更多的工作成果。

  9.建设要求

  在基层党支部标准化规范化建设中,一定要紧密关注以下几个方面的建设要求:完善组织建设、强化干部队伍、创新工作方式、提高工作效率、加强信息管理、注重绩效考核、开展教育

  培训、深入群众工作等。

  10.突出重点

  在各地建设基层党组织时,应根据当地的具体情况和发展需求,突出建设重点。有些地区需要重视组织规范,有些地区需要重视干部培训,还有些地区需要重视活动创新。因此,应因地制宜,分级分类进行建设,以求取得更好的建设效果。

  11.动态管理

  基层党建建设本身是一个动态的过程,需要随时关注发展变化,及时调整和优化相应的工作措施和方法。动态管理的方法可以通过多渠道收集反馈信息,及时进行问题排查和解决。借助现代化的信息化手段,实现数据信息的共享和交流,为基层党建建设提供动态管理的支撑。

  12.总体评价

  2022年全国基层党组织标准化规范化建设,是一项历史性的工程。各级党组织积极投入建设,取得了一定成效。然而,随着时代的变迁,支部建设还存在一些问题需要解决。未来应不断加强对基层党建的发展与建设,努力完善和提升基层党组织的整体质量和效益。

篇六:党支部标准化规范化建设情况汇报

  

  2021年度推进党支部标准化规范化建设情况总结汇报范文

  今年以来,XX县委认真落实全国组织工作会议推进党支部建设标准化规范化要求,把党支部建设放在更加突出的位置,结合村(社区)“两委”换届,全面加强党支部标准化、规范化建设,完善基本制度,提升基本能力,着力提升基层组织建设规范化水平。

  一、主要做法

  (一)优化党组织设置,筑牢基层堡垒。一是结合实际优化基层党组织设置,推进农民合作社、现代农业园区、农业社会化服务组织建立党组织XXX个,采取联村并建、村企联建、强村带弱村方式设置党组织XX个,易地搬迁村安置区新成立基层党组织XX个,新建两新组织党组织XXX个。以村(社区)“两委”换届为契机,开展党支部建设专项排查、定期清理和常态巡查,排查整改“大型党支部”XX个、“空壳党支部”XX个。全县XXX个村普遍建立健全村党组织、村委会、村监会、服务站、合作社协调联动的“五位一体”村级治理架构,XXX个社区普遍建立健全党组织、居委会、业委会、楼门长、物业服务公司、综合服务站协调联动的“六位一体”社区治理架构,着力完善党组织领导的基层治理体系。二是围绕健全基本组织、建强基本队伍、落实基本制度、抓好基本活动、夯实基本保障,根据不同领域党支部特点和实际,明确抓党支部建设的科学路径和方法,着力推进支部设置标准化、党员管理精细化、组织制度体系化、作用发挥常态化、工作保障长效化。坚持先进带后进促党支部标准化规范化建设。采取党支部自评申报、上级党组织对标验收的方式,集中打造一

  批党支部标准化规范化建设示范点,建立管理台账;县委组织部分领域、分层次在验收达标的党支部中,按比例进行抽查复核;对经验做法过硬、带动作用突出的,及时总结宣传、汇编典型案例;对未能充分发挥示范作用的,研究制定示范点退出机制。三是对党支部组织生活、发展党员、党费管理等进行全面规范,编印党支部标准化规范化建设指导手册。分社区、村、国有企业、机关事业单位等9个领域和群体,制定党支部标准化规范化建设指导标准,让党支部各项工作有章可循。把党支部落实相关制度情况作为全面从严治党专项考评和县区党委巡察的重要内容,发现问题及时反馈、限期整改。四是着眼解决党支部建设“不会抓”、“抓不准”等问题,出台党支部标准化规范化建设指导意见,编印“三会一课”案例、支部换届选举操作指南等5类教材XX万册;分层次分领域举办党务技能大赛、支部组织生活情景赛等,通过现场点评、案例剖析等形式,总结经验、晾晒问题;开展党支部委员会、组织生活会、民主评议党员大会、发展党员大会、党小组学习会、微党课等7类观摩会,组织党务工作者观摩学习、互学共进,到目前,共开展各类观摩会XX场次。

  (二)锻造过硬队伍,壮大骨干力量。一是严格落实村党组织书记退出办法,换届前调整不胜任党组织书记XXX人。推动村、社区“一肩挑”比例分别达到XX%、XX%,XX%的村党组织书记担任村集体经济组织负责人。制定鼓励大学生回乡任职X项措施,推动XXX名XX岁左右、大专以上学历的优秀分子进入村(社区)“两委”班子。换届后,村、社区党组织书记平均年龄XX岁、XX岁,大专以上学历分别

  达到X%、X%。二是深化“千人示范培训”工程,举办基层党组织书记导师帮带实践班和村“两委”干部学历教育提升班,安排XX名优秀村党组织书记分别帮带X至X名学员,组织XXX名村“两委”年轻干部参加大专以上学历教育。三是建强基本队伍,推进党员管理精细化。分领域、分群体开展党员队伍分类管理试点,制定全县党员分类管理实施意见配套办法。围绕破解党员教育培训师资难求、阵地难找、资料单一、课程单调等问题,建立党员教育培训师资库、阵地库、学习资料库、优秀课程库,首批选入XX名专家学者、XX个教学点、X部学习资料、XX门优秀课程,基层党组织可预约“四库”资源开展教育培训活动。四是定期制发工作流程图、工作提示,指导规范开展组织生活。分领域选择XX个党支部开展主题党日现场观摩,连续三年开展优秀党课评选并进行直播。推动机关企事业单位党员下沉社区常态化。到目前,全县X万名在职党员干部下沉XXX个社区,提供项目化服务XXXXX次,结对帮扶困难群众X万户,解决群众急难愁盼问题XX个。

  (三)深化评星定级,提高整体素质。党支部是党的基础组织,是党的全部工作和战斗力的基础。XX县全面推行党支部评星定级管理,通过量化评价、划分等次、强化奖惩,推动各领域党支部对标提升、晋位升级,着力提高整体质量。一是明确评定内容。班子建设方面,主要看政治建设、组织设置、支委会建设等情况;工作运行方面,主要看健全落实运行规则、述职机制等情况;党员队伍方面,主要看发展党员、量化积分管理等情况;组织生活方面,主要看落实“三会

  一课”等基本制度、领导干部带头参加组织生活等情况;基础保障方面,主要看落实场所、经费、人员和信息化平台建设使用等情况;作用发挥方面,主要看落实重点任务、服务中心工作、联系服务群众等情况。在此基础上,督促各地区各单位结合实际细化量化具体评定内容。二是划分评定等次。评分项目分为基础项、加分项、减分项和评议项四个部分,各项评定内容得分为基础分值,根据党支部作用发挥情况或出现重大问题情形程度进行加减分,得分按不低于70%的比例计入总分;述职评议结果折算为评议分后,按不高于30%的比例计入总分。坚持日常考核与重大事项考核、上级评价与群众评价相结合,将星级评定分为一至五星级。三是细化评定步骤。星级评定按照支部自评、基层党委考评、县级复核、统一命名的步骤开展。由党支部对照评定标准逐项自查,向基层党委申报评定等次;基层党委组织开展党支部书记述职评议、党委会议专题研究并进行公示,确定四星级及以下党支部;县级组织部门对基层党委报送的五星级党支部进行复核,实地核查和征求有关部门意见后,提出拟命名对象报县级党委同意并公示,对公示无异议的,由县级组织部门或基层党委统一命名。今年将评定五星级党支部XXX个。四是实施动态管理。加强日常评价、过程管控和督促提醒,推动后进赶先进、中间争先进、先进更前进,防止“一评永逸”。对五星级党支部,加大宣传推广力度,鼓励发挥示范带动作用;对四星级、三星级党支部,帮助查缺补漏、巩固提升,激励比学赶超;对二星级及以下党支部,及时纳入软弱涣散党组织整顿范围,全面检视、补齐短板、强化弱项,促进转化达标。今年“七

  一”,县县评选表彰先进党支部XXX多个,均从符合五星级党支部标准条件的党支部中择优确定。按照农村、社区、机关、学校、国有企业等9个领域,分别明确党支部标准化规范化建设目标,列出重点任务清单,建立指标清单、党支部纪实工作手册等制度规范。县委组织部每月举办培训班,采取专题讲座、实操演练、分组讨论等形式,为各领域基层党务干部答疑解惑。每季度采取对照指标清单“查账”、考核验收“对账”等方式,逐个考核各领域党支部标准化规范化建设情况。目前全县已评定示范党支部XX个,带动创建达标党支部XX个。

  (四)强化投入保障,夯实基层基础。一是财政扶持XX个村集体经济项目,集体经济收入“空壳村”清零,X万元以上的达到XX%。增设村党组织活动经费和服务群众专项经费,连续X次提高村干部基础职务补贴。推进社区工作者职业体系建设,参照事业单位工作人员工资政策标准确定薪酬待遇。开展党组织活动场所攻坚提升行动,新建XXX个、改扩建XXX个,60%的村建成集便民服务、生活保障、农经发展于一体的综合服务站。开展城县基层党建基础攻坚行动,推进党务、政务和服务“三务一体”,着力打造为民、便民、安民的温馨家园。二是持续推进社区(村)党员群众服务中心提档升级,依托大数据平台开发网上党员群众服务中心。按标准落实社区(村)党建工作经费,为党支部开展工作提供必要条件。三是全面推行社区(村)工作事项准入制度,制定依法自治(监督)事项清单和依法协助政府工作事项清单,为基层松绑减负。建立社区工作者职业体系,推行社区党组织书记事业岗位管理,首批XXX名社区书记经招聘成为事业编

  制人员。

  二、存在问题

  一直以来,我们对加大党支部建设十分重视,在抓队伍、抓管理、抓保障等各个方面想办法、下功夫,取得了一些成效,但还有不少问题,一个重要方面就是支部建设不标准不规范的问题,支部建设还存在着:目标不明确、标准不统一、程序不到位、组织不完善等问题。

  三、对策建议

  针对以上问题,要从体制机制上予以改进,深入推进标准化建设,科学设立基层党组织可遵照执行、上级党组织可考核监督的标准体系,促进组织体系设置、班子队伍建设、党员教育管理、党内组织生活、工作载体建设、活动场所建设、工作运行机制和基本工作保障等标准化、规范化,让党支部和党务干部工作定有标尺、干有方向、评有依据。

篇七:党支部标准化规范化建设情况汇报

  

  党支部标准化规范化建设工作总结

  按照省、市委推进党支部建设标准化工作的部署要求,xx市紧扣“推进党建标准化建设、推动党建高质量发展”这一主线,牢牢把握“强化政治功能、提升组织力、建强战斗堡垒”这个根本,以标准化为抓手,以做成事为标准,采取“八字推进法”,扎实推进农村党支部建设标准化工作,催生了以组织振兴引领乡村振兴的生动实践。

  一、主要做法

  1.领导联系“抓”。坚持把政治建设摆在首位,精心制定农村党支部建设标准化工作推进方案和推进计划,建立市级领导联系乡镇指导党支部建设标准化工作制度,落实组工干部每人蹲点包抓1个乡镇、2-3个村基层党组织工作机制,将党支部建设标准化工作融入xx主题教育、“铁人精神”主题教育、“三会一课”,采取集中培训、以会代训、专题辅导、流程复述、现场答疑等方式,引导农村基层党支部对标学标、对标整改、对标争创,确保农村党支部建设标准化工作推进有力。

  2.跟踪指导“推”。精心选取党建基础比较好、发展业绩比较突出的x个乡镇,布设党支部建设标准化监控点x个,选定x个农

  村党建示范点,制定党支部建设标准化工作流程图、推进表,细化党支部建设标准化目标任务、推进措施、时限要求和责任主体,全市成立x个工作组,重点深入农村监控点、示范点抓培训、抓指导。联系乡镇的组工干部、乡镇党委领导班子成员、包村干部、第一书记,点对点指导抓推进,实打实全程跟进抓提升。

  3.查漏补缺“改”。坚持问题导向、实用导向,组织部牵头成立调研组,查清摸准农村党组织战斗力,重点对x个建档立卡贫困村和x个移民村班子进行综合分析研判,优化调整设置村级党组织x个,专项部署研究解决农村党员人数超过100人的较大党支部x个。全市x个行政村党组织以标准化为标尺,对照x个方面x个具体规范,逐项对标查漏补缺,逐项建立问题整改清单和整改措施,集中解决了部分党支部“三会一课”等基本制度落实不规范、组织生活不严肃、党务干部业务不精、党建与乡村振兴“两张皮”等x个方面的突出问题。

  4.对标规范“做”。各乡镇党委采取“一周一学、一学一做、一做一规范”的办法,明确党支部建设标准化工作做什么、怎么做和做到什么程度,严格按照各项具体规范对标立标,对已经规范的制度标准、活动标准、程序标准,以制度形式固定下来,常态化抓好规范落实;对暂时未达到标准的具体规范,建立工作台账,一项一

  项盯上补齐工作短板,有力推动了“三会一课”、抓党建促脱贫攻坚、“四议两公开”工作法、发展党员等工作创标达标。

  5.模拟演练“考”。精心制定党支部建设标准化模拟演练剧本,对暂时没有涉及到的党支部换届、党支部处分党员、党支部处置不合格党员等规范,采取派员指导、模拟演练、业务测试、现场点评等方式,组织集中演练和业务测试x场次,帮助包村干部、党建办主任、村党支部书记和副书记、党务干事熟练掌握规定动作,熟练掌握工作程序步骤,为深入对标达标和不断改进提升打好基础,推动了党支部建设标准工作不断深入人心。

  6.倒排进度“逼”。按照“一个支部一个支部过、一个支部一个支部评”的要求,采取“周安排、月督查、季汇报”的倒逼措施,督促每个村抓细抓实党支部建设标准化工作。由乡镇党委牵头,跟踪落实党支部按月制定对标自查、对标争创具体任务,按月细化提升措施,按月倒排时间进度,压茬倒逼抓对标、促争创。市委建立常态化述职制度,市委常委会每次听取1个乡镇党委和1个党组抓党支部建设标准化工作情况汇报,督促任务落实。各党组、乡镇党委每月上报党支部标准化建设周报卡,常态化倒逼抓推进、提质量。

  7.常态督查“促”。市委将党支部建设标准化纳入巡视巡查工作内容,结合日常督查考核一体化,加大督查力度,提醒约谈农村

  党组织负责人x人。市委组织部建立常态化调研督查制度,以监控点、示范点为重点,全覆盖开展督导检查,现场发现问题、解决问题,力促每个支部规范对标创标。紧盯省委组织部明查暗访、xx市委组织部季度“互查互学互鉴”反馈的问题,确定专人负责督促抓好整改提升。开辟“互联网+党建”新领域,全市开发建立“铁人社区”论坛智慧党建云平台,在线监控各级党组织推进党支部建设标准化工作和标准化指标落实质量。

  8.逐项考评“验”。按照“对标自查一项、规范提升一项、考核验收一项、推动一项工作”的要求,从对标自查一开始就统筹考虑制定党支部建设标准化考评办法,从x月开始安排各乡镇开展对标自查验收,采取支部自评、乡镇党委考评、组织部门抽查复验的办法,逐村逐支部进行考核验收,目前全市已有x个农村党组织基本达到了标准工作要求,带动其他支部评标达标,形成了“党建好不好标准说了算”“工作好不好发展说了算”生动实践。

  二、工作变化

  1.党建工作由“要我抓”向“我要抓”转变。通过以上率下靠实基层党建工作责任制,细化责任清单,强化督查考核,坚持不懈抓党支部建设标准化工作,农村党组织抓标准化、规范化建设的意识明显增强,形成了党建工作由“要我抓”向“我要抓”的思想和

  行动自觉。通过建立市级领导、基层党工委书记联系点制度和组工干部蹲点指导制度,久久为功抓标准、强基础,推动了“党的一切工作到支部”。

  2.基本制度由“粗放化”向“精细化”转变。通过组织农村党组织学标立标、对标整改、对标争创,推动“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、主题党日等基本制度落实由粗放抓向精细抓转变。通过推行xx融入“三会一课”“铁人精神”融入党员教育,推动了政治建设标准精细化。通过建立《xx市村级权力清单37条》,推动了民主议事决策的精细化制度化,群众对村干部的满意度为断提升。通过建立“铁人社区”论坛党建云平台、推行日常督查考核一体化,加大问责力度,切实提高了农村党建质量。

  3.支部组织力由“抓住人”向“做成事”转变。通过大力实施村党组织带头人队伍整体优化提升行动,选优训强村干部、选派第一书记、储备后备干部,抓住带头人,提升组织力。通过实施农村党建“造血”工程,深化“三链”建设,大力培树“富民铁人先锋”,落实“党支部+合作社+产业+贫困户”产业扶贫模式,突出做成事,在农村建成x个党员创业示范园、x个党员服务区,培育先锋富民示范户x多户,党建引领脱贫攻坚、环境综合整治的效果明显增强。通过实施村级集体经济“清零行动”,投资x万建设村级

  光伏电站,消除空壳村薄弱村x个。通过对标整改、整顿软弱涣散党组织,推动了组织建设标准化,提升了支部组织力。

  4.乡村振兴由“单打一”向“组合拳”转变。通过制定落实乡村振兴战略实施意见、抓党建促脱贫攻坚三年行动计划,大力弘扬“铁人精神”打造“铁人先锋”党建品牌,组建党员突击队、先锋服务队、巾帼小分队,打好产业振兴、文化振兴、人才振兴、生态振兴、组织振兴“组合拳”,创新“三变”改革、打造特色小镇、建设田园综合体,赤金镇万亩韭菜基地、柳湖镇戈壁农业扶贫产业园、六墩镇拱棚蔬菜、独山子乡特色养殖基地不断发展壮大。通过实施强基工程、创新“活力网格”,将“一处跑跑一次”服务终端向下延伸,打响了“富民铁人先锋”党建品牌,助推了乡村振兴战略的深入实施。

  三、经验启示

  1.党支部建设标准化必须突出作用导向。党支部建设标准化是一套目标、制度、流程、载体、方法。抓好党支部建设标准化既是提升党建科学化水平的内在要求,也是检验党建工作质量高低的重要标尺。实践证明,抓好农村党支部建设标准化工作,必须聚焦强化政治功能、提升组织力,旗帜鲜明树立发挥党组织战斗堡垒作用

  和党员先锋模范作用导向,以做事为标准抓标准化建设,杜绝就标准抓标准。

  2.党支部建设标准化必须融入中心工作。党支部建设标准化工作是加强基层组织建设的总抓手和总载体。抓好党支部建设标准化要重点查找党组织在宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展等方面的工作短板和突出问题,防止与中心工作相互脱节、空对空。实践证明,抓好农村党支部建设标准化工作,必须将标准化与乡村振兴、脱贫攻坚、基层治理紧密结合起来,做到抓标准与抓中心工作深度融合,标准化党建才有支撑力生命力。

  3.党支部建设标准化必须注重质量效果。党支部建设标准化工作是提升基层党建工作质量的重要依据,也是解决基层党建工作抓不实、落不细的有效路径。实践证明,抓好农村党支部建设标准化工作,必须坚持把政治建设放在首位,坚持效果为上,紧盯支部班子建设、党员队伍建设、“三会一课”、组织生活会、“四议两公开”等基本制度的落实,注重激发内生动力,重在看实干实绩,看农村发展成效。

  4.党支部建设标准化必须坚持与时俱进。党支部建设标准化工作是一个立足实践、把握规律、深化认识的过程,既要遵循落实党

  章党规党纪的原则,也是尊重基层的首创精神,体现改革创新、与时俱进,体现新时代推进党的建设伟大工程要求。实践证明,抓好农村党支部建设标准化工作,需要在工作实践中不断完善优化标准,正确处理好标准与质量的关系,正确处理好动态创标与验收达标的关系,处理好简单留痕与评判工作好坏的关系,避免在标准固化、僵化中脱离农村实际的问题,不断彰显党建标准化引领推动乡村振兴战略的生机活力。

篇八:党支部标准化规范化建设情况汇报

  

  离退休老干部党支部

  规范化建设标准情况汇报

  离退休老干部党支部按照党支部规范化建的要求认真开展各项工作,认真对标对表推动各项建设,完成各项任务,现将建设情况对照汇报如下。

  一、基本组织建设标准化情况

  1.组织设置合理。离退休干部党支部设支部书记1人、副书记1人、组织委员1人、宣传委员1人、纪检委员1人。

  2.组织关系清楚。离退休干部党支部隶属校党委。

  3.老干部党支部2018年5月任期届满,按照要求认真进行了支部委员的换届选举,选优配强支部班子。

  4.动态管理到位。支部委员按照发挥正能量作用和工作的情况进行调整。

  5.教育培训正常化。请党校教师对离退休党员进行培训,并结合当前的工作开展党的方针,政策和、决定、知识进行培训。

  6.认真开展积分制管理。按照党员月申报、支委月初评、党员大会每季度评定的要求开展积分制管理。

  7.党员管理规范。离退休干部党员全部编入离退休老干部党支部,并对外出流动情况进行认真登记。

  8.认真落实党费缴纳管理。党员认真缴纳党费,适时公布党费收缴使用情况。

  9.人文关怀到位。支部书记和党员进行谈心交心,掌握离退休后党员的思想动态和生活情况,并认真进行心理疏导。

  10.坚持走访慰问深入开展。在元旦、春节、“七一”等传统节日对开展对党员的慰问和送温暖献爱心活动。

  11.认真帮扶困难党员。

  12.表彰激励:表彰激励优秀共产党员。

  二、基本活动建设建设标准化情况

  13.确定每月11日为党员和支部活动日,按照制定的主题开展学习,收缴党费,走出去现场学习考察xx社会事业的发展现状;向其他示范支部学习。

  三、基本制度建设标准化情况

  14.认真落实“三会一课”制度。开展党员活动认真按照定方案,定时间、定地点、定主题、定经费开支,并及时上报校党委批复,开展认真做好工作纪实情况。分管联系离退休老干部党支部的校领导、支部书记、正能量发挥显著的离退休教师讲党课

  15.认真开展组织生活制度。每半年召开一次组织生活会、严格执行党委班子成员双重组织生活会制度。

  16.开展谈心谈话制度。支部书记和班子成员之间、班子成员和党员之间认真开展谈心谈话制度。

  17.开展民主评议制度。每年开展一次民主评议制度,对党员进行民主评议、认真进行党性分析,认真开展党员的评

  优和评定等次。

  18.民主议事机制。认真执行民主集中制,集体讨论支部的各项事宜,畅通和拓宽表达意见的途径和渠道,尊重党员主体地位和党员民主权利。

  19.公开内容。及时公开党支部决议决定,思想建设、组织建设,党风廉政建设等内容。

  20.严格公开程序。按照制定目录、实施公开、收集意见、资料归档的流程实施党务公开。

  21.公开方式。应用党员活动日,会议,党支部活动室的相应位置张贴公开。

  22.公开时限。采取周、月、年的时限,阶段工作不定期公开,临时工作随时公开。

  23.联系服务群众。结合xx挂钩xx的情况,进行在职党员服务联系好挂钩的贫困户,按照脱贫攻坚的要求认真开展服务,开展离退休老干部党支部联系xxxx支部,党员联系xx坪支部党员;老干部党支部和xx坪支部共建;开展党建和脱贫攻坚工作双推进工作,积极开展志愿服务;结合xx所在隆阳区联系1-2个社区党支部开展工作。

  24.配齐配强党务工作者。按照便于开展工作,提升离退休老干部党支部战斗力的原则,认真选配党务工作者。

  25.工作经费。认真按照支部活动的相关要求,列出支部经费的开支计划和活动方案。

  26.建设标准化活动场所。在xx教学楼xx活动室建有离

  退休老干部建设有标准化活动场所,下一步融合党校的硬件建设,充分利用党校的活动场所,强化离退休老干部党支部活动阵地建设。

  27.做好各项工作的台账管理,探索建立电子台账。

  离退休老干部党支部

  2018年6月13日

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